Assistant Store Manager - Bordeaux

Dr. Martens; Bordeaux; On-site; EUR 32,000 - 42,000; Full time

Benefits offered by this job

Bonus

2 paires d'uniformes par saison

Remise sur toutes les chaussures et/ou

Abonnement transport public

Possibilités d'évolution

Aide aux employés et santé mentale

Job summary

Dr Martens recherche un Assistant Store Manager pour son magasin de Bordeaux. Vous dirigerez une équipe diversifiée, assurerez le service client exceptionnel et travaillerez avec le Store Manager pour atteindre les objectifs commerciaux.

Le candidat idéal possède une expérience similaire, aime coacher et développer les équipes, et maîtrise l’anglais; la connaissance d’autres langues est un atout. Poste en magasin, rémunération selon expérience.

Qualifications

• Expérience en gestion d’équipe en magasin ou rôle similaire.
• Capacité à coacher et développer l’équipe pour atteindre les objectifs.
• Bonne connaissance des ventes, du merchandising et des KPI du point de vente.

Responsibilities

• Assurer les opérations quotidiennes du magasin conformément aux standards.
• Gérer le magasin et l’équipe en l’absence du Store Manager.
• Assurer les questions de santé, sécurité et sûreté.
• Atteindre les KPI (ventes, CR, UPT) selon le budget P&L.
• Conduire une expérience client homogène via le coaching.
• Veiller au respect des stocks, inventaires et pertes.
• Collaborer avec le Store Manager pour les décisions commerciales.

Skills

Coaching

Sales analysis

Merchandising

Customer experience

Team leadership

Communication

Tools

MS Office

POS systems

Job description

Dr Martens est une marque britannique mondialement reconnue et culturellement influente, riche d'un héritage de plus de 60 ans. En tant qu’ambassadeurricess de la marque, nous avons la chance de travailler pour une entreprise dynamique, prospère et éthique, avec des personnes d'origines diverses, qui apportent leur vraie personnalité au travail, et où chacun e peut faire évoluer sa carrière.

Nous sommes guidés par trois valeurs fondamentales qui sont au cœur de tout ce que nous faisons : Être soi-même, agir avec courage et montrer que l'on se soucie des autres. Elles font de nous ce que nous sommes et nous incisent à repousser les limites, à assumer notre individualité et à défendre ce qui est juste.

SO WHATS THE STORY - Assistant Store Manager - Bordeaux

Nous sommes à la recherche d'une Assistant Store Manager motivant e et inspirant e pour diriger notre équipe diversifiée dans notre magasin de Bordeaux.

Notre Assistant Store Manager travaillera en étroite collaboration avec notre Store Manager afin de créer un partenariat solide pour assurer le leadership, en guidant son équipe pour fournir une offre de service exceptionnelle qui soutienne la croissance de Dr Martens. Tout en vous concentrant sur votre propre développement, vous serez une force motrice pour cultiver un excellent environnement de travail au sein de votre magasin, en veillant toujours à ce que le bien-être de vos équipes soit au cœur de votre prise de décision.

• Assumer la responsabilité des opérations quotidiennes de vente au détail conformément aux attentes de l'entreprise (coaching, analyse des ventes, merchandising et administration).
• Assumer l'entière responsabilité du magasin et de l'équipe en l'absence du Store Manager.
• Assumer la responsabilité des questions de santé, de sécurité et de sûreté au sein du magasin.
• Atteindre les KPI fixés (c'est-à-dire les ventes/CR/UPT) conformément au budget du P&L du magasin.
• Diriger et mettre en œuvre des normes élevées en matière d'expérience client et de connaissance des produits au sein de l'équipe par le biais d'une approche de coaching afin de créer une expérience client homogène et cohérente.
• Veiller à ce que les procédures de gestion des stocks appropriées soient respectées, notamment en ce qui concerne les inventaires, le traitement des livraisons, les actions de prévention des pertes, etc.
• Travailler en étroite collaboration avec votre Store Manager afin de prendre des décisions commerciales pour votre magasin, conformément à nos objectifs commerciaux.

Chez DM, vos compétences techniques iront de pair avec les éléments suivants ;

• Vous serez une fierère ambassadeurrice de la culture de DM, incarnant ce que nous représentons et encourageant les autres à faire de même.
• Vous contribuerez à la mise en place d'une équipe très engagée, en veillant à une culture de collaboration et en fournissant des conseils et un soutien aux autres membres de l'équipe.
• Une excellente gestion des relations qui permet d'obtenir des résultats grâce à un travail d'équipe efficace.
• Vous prendrez en charge votre propre développement, en recherchant de manière proactive un retour d'information pour développer votre conscience de soi.
• Vous apporterez l'extérieur à l'intérieur ; vous partagerez les meilleures pratiques au sein de l'équipe/de l'entreprise et encouragerez le partage d'idées ainsi que la résolution de problèmes en collaboration.
• Vous montrerez la voie et serez un modèle pour tout ce qui concerne la DE&I et le bien-être.
• Pour devenir notre Assistant Store Manager, vous devez avoir ou être ;
• Passion pour nos produits.
• Vous avez une expérience similaire de quelques années dans un poste d'Assistant Manager de Superviseur, idéalement au sein d'une marque de mode/lifestyle.
• Vous êtes à l'aise dans le coaching, le développement et l'encadrement d'équipes.
• Orientée vers la vente et capable d'amener les autres à atteindre les objectifs du magasin.
• Faire preuve de résilience et d'un état d'esprit axé sur la recherche de solutions.
• Maîtrise de l'anglais au niveau professionnel. D'autres langues seraient un atout.
• Bonne connaissance des technologies de l'information - capacité à utiliser Microsoft Office et les systèmes de point de vente.

QU'EST-CE QUE VOUS Y GAGNEZ ?

• Bonus
• Paire de Docs de bienvenue
• 2 paires d'uniformes par saison
• Remise généreuse sur toutes les chaussures et tous les accessoires
• Abonnement aux transports publics
• Possibilités d'évolution
• Accès à notre programme d'aide aux employés et aux secouristes en santé mentale

Chez Dr Martens, nous nous engageons à créer un environnement dans lequel nous pouvons toutset donner le meilleur de nous-mêmes et apporter notre authenticité au travail. Nous encourageons les candidatures, indépendamment de la couleur, de la religion, du sexe, de l'identité ou de l'expression sexuelle, de l'orientation sexuelle, de l'origine nationale, de la génétique, de l'âge, du statut d'ancien combattant ou du handicap. Des équipes diversifiées et inclusives ont un impact positif sur notre marque, nous aidant à nous adresser de manière authentique à nos consommateurstrices.

Nous nous efforçons de développer une entreprise où nos collaborateurstrices peuvent s'épanouir et se sentir autorisés à s'exprimer. Car nous pensons que chacun e doit se sentir soutenu et inclus, quel que soit son rôle dans la communauté Dr. Martens.