Assistant social (h/f) - Centre communal d'action sociale de Cannes

Centres communaux d'Action Sociale; Provence-Alpes-Côte d'Azur; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un organisme de services sociaux recherche un/une assistant(e) social(e) à Cannes pour garantir l'accompagnement des usagers du RSA. Le poste nécessite une connaissance approfondie des réglementations sociales. Vous serez en charge de la rédaction de rapports et de l'évaluation des situations socio-économiques des usagers. Un bon esprit d'équipe et une autonomie sont requis. Le poste est à pourvoir à partir de septembre 2025.

Qualifications

• Connaissance des actions sociales et cadre législatif du RSA.
• Création et suivi de parcours d'insertion pour les usagers.
• Techniques de médiation et d'écoute active.

Responsabilités

• Assurer le suivi social des usagers bénéficiaires du RSA.
• Élaborer des évaluations sociales et des rapports.
• Développer des actions en partenariat avec des institutions.

Connaissances

Rigueur

Esprit d'équipe

Autonomie

Discrétion

Formation

Diplôme d'état de Docteur en Pharmacie

Outils

Logiciel métier

Description du poste

Assistant social (h/f) - Centre communal d'action sociale de Cannes

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• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Employeur : Centres communaux d'Action Sociale

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• Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée Non renseigné

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie Catégorie A (cadre)
• Management Non renseigné
• Télétravail possible Non renseigné

Assurer le suivi et l'accompagnement social d'usagers cannois bénéficiaires du RSA et/ou isolés sur un secteur d'intervention

Activités principales :
* Accueil, information et orientation des usagers :
- Conduite des entretiens en réception sociale sur rendez-vous dans les locaux du CCAS ou au Centre social de La Verrerie ;
- Effectuer des visites à domicile si l'accompagnement social le justifie.

Elaboration d'évaluation sociale :
- Rendre compte des situations (oralement, par écrit et par saisie sur AS WEB) ;
- Mener des enquêtes sociales relatives aux expulsions locatives et des enquêtes institutionnelles ;
- Etablir des rapports de signalement d'adultes en danger ;
- Apprécier l'urgence des situations des usagers et recueillir les données nécessaires à la compréhension et à l'analyse d'une situation socio-économique ;
- Etablir des dossiers de demande d'aides facultatives en fonction de l'évaluation de situations et participer aux commissions permanentes.

* Accompagnement social de l'usager :
- Evaluer le parcours professionnel, détecter les freins à la mise en place d'un projet d'insertion ;
- Déterminer avec l'usager les objectifs à atteindre ;
- Formuler avec l'usager le plan d'aide sur la base d'objectifs contractualisés ;
- Proposer les outils d'insertion mis à disposition par les partenaires et institutions ;
- Elaborer et rédiger avec l'usager le contrat d'insertion prescrivant notamment les actions du programme départemental d'insertion ;
- Assurer la mise en oeuvre et le suivi d'un parcours d'insertion cohérent qui tient compte de la spécificité de chaque usager ;
- Répondre aux fiches de signalement et de suivi d'usagers ;
- Effectuer les signalements nécessaires ;
- Réaliser et suivre les dossiers administratifs de demande d'aides (démarches, téléphone, courriers et constitution des dossiers) ;
- Assurer la fonction de médiation avec les usagers et les institutions.

* Développer des actions en partenariat et en réseau :
- Identifier les partenaires interinstitutionnels de son environnement et établir des relations avec l'ensemble des acteurs en veillant à la complémentarité de chacun ;
- Participer aux diverses commissions, réunions et groupes de travail notamment en lien avec le Conseil Départemental ;
- Participer aux diverses instances partenariales liées aux dispositifs (FSL, expulsions, surendettement, etc) ;
- Proposer des actions collectives à destination des usagers en associant des institutions partenaires du bassin cannois.

Profil recherché

Connaissances :
- Réglementation en matière d'actions sociales et notamment le cadre législatif du dispositif RSA ;
- Rôle et missions des partenaires institutionnels et associatifs ;
- Spécificités du public en précarité ;
- Techniques d'écoute active et de médiation ;
- Méthode d'analyse et de diagnostic et d'enquêtes ;
- Méthodes d'analyse des pratiques.

Technicité :
- Analyser et synthétiser des informations ;
- Rédiger tout document administratif et rapports sociaux ;
- Utiliser un logiciel métier, les outils bureautiques et internet ;
- Rendre compte de son activité à sa hiérarchie et être force de proposition.

Aptitudes :
- Être rigoureux ;
- Être autonome ;
- Avoir l'esprit d'équipe/partenariat ;
- Faire preuve de discrétion ;
- Sens de l'organisation et de méthode.

Envoyer CV et lettre de motivation à :
Madame la Vice-Présidente
Centre communal d'action sociale de Cannes
22 rue Borniol
CS 60063
06414 CANNES Cedex
ou par mail à : [e-mail]

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Vacant à partir du 01/09/2025

Travailleuse sociale / Travailleur social

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