Assistant Social H/F

Ass Depart Pupilles Enseignement Public; Arras; Sur place; EUR 13 392 - 14 508; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle

CSE

Congés trimestriels

Annualisation du temps de travail

Résumé du poste

La fédération PEP62 recrute un(e) assistant(e) social(e) H/F en CDI à temps partiel pour le SESSAD Pinocchio d'Arras, dans le cadre de l'EMAS.

Vous évaluerez le contexte de vie, accompagnerez les démarches administratives et maintiendrez le lien entre l'école, les services sociaux et les soins.

Ce poste exige le DEASS, un sens de l'écoute, et une capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, avec des valeurs d'entraide et d'accompagnement des jeunes et familles.

Qualifications

• DEASS exigé et inscription nécessaire.
• Accompagnement et soutien de l'enfant et sa famille dans le cadre du projet de vie.
• Respect du secret professionnel et du code de déontologie.

Responsabilités

• Évaluer le contexte de vie et identifier les besoins de la famille.
• Informer, conseiller et accompagner dans les démarches administratives.
• Faire le lien entre l'établissement scolaire (PAS/EMAS) et les services sociaux (Aide Sociale à l'Enfance, PMI) et les structures de soins.
• Coordonner les actions pour garantir la continuité du parcours de vie de l'enfant.
• Assurer une médiation culturelle et sociale si la communication est rompue entre la famille et l'équipe pédagogique.
• Prévenir les risques de rupture de parcours scolaire ou de déscolarisation.
• Évaluer les situations de vulnérabilité et rédiger les informations préoccupantes ou signalements.

Connaissances

Écoute active

Empathie

Autonomie

Organisation

Travail en équipe

Secret professionnel

Formation

DEASS (Diplôme d'État d'Assistant de Service Social)

Description du poste

Qui sommes-nous ? L'association PEP62, créée au lendemain du 1er conflit mondial pour venir en aide aux nombreux orphelins de la guerre, est aujourd'hui un organisme qui Suvre auprès de l'enfance se trouvant en difficulté : troubles divers, handicap, situations de rupture familiale, sociale, difficultés scolaires, milieu social défavorisé, etc. Cet accompagnement se fait au travers de 18 établissements sociaux et médico-sociaux et près de 450 professionnels répartis sur l'ensemble du territoire
L'association PEP62, présente dans le Pas-de-Calais, recrute des professionnels motivés pour rejoindre ses équipes. Elle regroupe 25 établissements sociaux et médicaux-sociaux, des structures d'accueil éducatif et des services d'accompagnement spécialisés pour les enfants et les jeunes en difficulté. Si vous souhaitez contribuer à une mission solidaire en apportant votre expertise au service des enfants, cette offre est faite pour vous !Vous souhaitez rejoindre l'équipe des PEP ? L'association PEP62 recrute pour un de ses établissements : Le SESSAD Pinocchio d'Arras pour son EMAS (équipe mobile d'Appui médico-social à la Scolarisation)Les SESSAD (Services d'Éducation Spécialisée et de Soins A Domicile) proposent un accompagnement précoce et personnalisé pour les enfants et adolescents présentant des troubles du neurodéveloppement. Ils offrent un soutien global, intégrant les aspects social, éducatif, thérapeutique, médical et paramédical, visant à favoriser l'autonomie et la participation sociale Les accompagnements se déroulent dans différents lieux de vie et sont co-construits avec la famille et les professionnels. Les SESSAD jouent aussi un rôle de ressource et de sensibilisation auprès des familles et du grand public, tout en menant des actions de sensibilisation sur les troubles du spectre autistique et du neurodéveloppement.L'EMAS (Équipe Mobile d'Appui médico-social à la Scolarisation) est une équipe, mobile, pluridisciplinaire, du secteur médico-social qui apporte un appui à la communauté éducative des établissements scolaire du 1er et second degré, publics ou privés, sous contrat de l'Éducation Nationale et enseignement agricole.L'EMAS intervient dès lors que la scolarisation d'un jeune, en situation de handicap, est rendue complexe, pour prévenir les risques de rupture de parcours ou une déscolarisation.UN ASSISTANT SOCIAL H/FDans le cadre d'un CDI à temps partiel (0,50 ETP).

Missions :

• Évaluer le contexte de vie et identifier les besoins de la famille
• Informer, conseiller et accompagner aux démarches administratives
• Faire le lien entre l'établissement scolaire (PAS/EMAS, directeurs, enseignants), les services sociaux de secteur (Aide Sociale à l'Enfance, PMI) et les structures de soins.
• Coordonner les actions pour garantir la continuité du parcours de vie de l'enfant.
• Assurer une fonction de médiation culturelle et sociale si la communication est rompue ou difficile entre la famille et l'équipe pédagogique.
• Prévenir les risques de rupture de parcours scolaire, de déscolarisation ou de non-recours aux soins.
• Évaluer les situations de vulnérabilité et rédiger, si besoin, les informations préoccupantes ou signalements au titre de la protection de l'enfance

Profil :

• DEASS (Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social) exigé
• Accueil, écoute, bienveillance et respect.
• Accompagnement et soutien du patient et de son entourage, dans le respect de son projet de vie.
• Sens de l'organisation, de l'autonomie et de la prise d'initiatives.
• Respect du secret professionnel et du secret médical, ainsi que du code de déontologie.
• Animer et développer un réseau professionnel.
• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et pluri-professionnelle.

Liste des qualités professionnelles :

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
• Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Salaire de base : 1096,98 € Indemnité Laforcade : 119,01 € Hors prime décentralisée et prime d'ancienneté.Avantages sociaux : Mutuelle, CSE, congés trimestriels, annualisation du temps de travail à 757h45Poste à pourvoir à partir du 01/09/2026En raison d'une fermeture d'établissement du 27/07 au 17/08, vous n'aurez pas de retour concernant votre candidature avant le 18/08.

Experience: Débutant acceptéCompétences: Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Orienter une personne vers des partenaires relaisQualification: TechnicienSecteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.Liste des qualités professionnelles:Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.