Assistant Social H / F

Neptune RH; Annonay; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une agence de santé recherche un Assistant social H/F pour un CDD de 3 mois à temps partiel (50%). Vous serez responsable de l'accueil et de l'accompagnement des patients dans leurs démarches sociales et administratives. Un diplôme d'État d'Assistant(e) de Service Social est requis, ainsi qu'une connaissance de la législation sociale. Ce poste nécessite un bon sens relationnel et la capacité à travailler en équipe.

Qualifications

• Diplôme d'État d'Assistant(e) de Service Social (DEASS) exigé.
• Connaissance des dispositifs d'aide et de protection sociale.
• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en autonomie.

Responsabilités

• Accueillir et accompagner les patients dans leurs démarches sociales.
• Évaluer les besoins sociaux et élaborer un plan d'aide individualisé.
• Travailler en réseau avec des partenaires institutionnels.

Connaissances

Qualités relationnelles

Connaissance de la législation sociale

Capacité à travailler en équipe

Rigueur

Formation

Diplôme d'État d'Assistant(e) de Service Social (DEASS)

Description du poste

Overview

Neptune RH Santé recrute pour le compte de son association partenaire un Assistant social H / F pour un CDD de 3 mois à temps partiel (50%).

Responsabilités

• Accueillir, informer et accompagner les patients et leurs proches dans leurs démarches sociales, administratives et juridiques.
• Évaluer les besoins sociaux et élaborer un plan d'aide individualisé en lien avec l'équipe médicale et soignante.
• Orienter vers les dispositifs adaptés (aides financières, logement, insertion professionnelle, accès aux droits, protection sociale).
• Favoriser l'autonomie et l'inclusion des personnes accompagnées.
• Travailler en réseau avec les partenaires institutionnels et associatifs.
• Participer à des projets collectifs et aux actions de prévention et d'éducation à la santé.

Qualifications

• Diplôme d'État d'Assistant(e) de Service Social (DEASS) exigé.
• Connaissance de la législation sociale, des dispositifs d'aide et de protection sociale.
• Qualités relationnelles, d'écoute et de médiation.
• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en autonomie.
• Rigueur, sens de l'organisation et discrétion professionnelle.