Assistant Social F / H

APHP; Issy-les-Moulineaux; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une opportunité est disponible pour un poste d'Assistant Social au sein de l'AP-HP à Issy-les-Moulineaux. Le candidat idéal aura un DEASS, avec des compétences en législation sociale et une forte capacité d'écoute. Le rôle inclut l'évaluation sociale des patients, la collaboration pluridisciplinaire, et des missions variées au sein du service social hospitalier.

Prestations

Primes diverses

Places en crèche disponibles

Self, possibilité de place de parking

Remboursement à 75% du titre de transport

Activités sportives et culturelles gratuites

Possibilité d’évolution et de formation

Qualifications

• Diplôme d'état d'assistant de service social requis.
• Connaissance des législations PUMA, AME, CSS.
• Capacité à développer un réseau de partenariats.

Responsabilités

• Accueillir, écouter, informer et accompagner les patients.
• Évaluer les répercussions de la maladie sur l'environnement social.
• Rédaction de rapports sociaux et de signalements.

Connaissances

Connaissance de la législation sociale

Capacité d’accueil et d’écoute

Capacité de travail en équipe

Formation

Diplôme d’état d’assistant de service social (DEASS)

Outils

Word

Excel

ORBIS

Description du poste

Intitulé du poste Assistant Social F / H

Type de contrat Titulaire ou CDD

Rémunération 2129,15€ à 3278,60€ par mois

Télétravail Non

Présentation du service

Intitulé du poste : Assitant(e) de service social - Médecine Physique et de Réadaptation (MPR)

Poste à pourvoir : 1er septembre 2025

4, Parvis Corentin Celton - 92130 Issy Les Moulineaux

Service d'affectation : SERVICE SOCIAL HOSPITALIER

Composition du Service Social

• 17 assistants socio-éducatifs ;
• 3 secrétaires sociales ;
• 1 cadre socio-éducatif.
• Directrice de la qualité APHP-CUP : Mme FINKELSTEIN Pascale
• Responsable du service social de l’HEGP (N+1) : Mme MARTINS Céline
• Accueillir, écouter, informer et accompagner les patients et leurs proches connaissant des difficultés sociales liées à la maladie ;
• Evaluation sociale et mise en place d'actions en vue de l'organisation du maintien à domicile
• Participation à l’organisation de la sortie des patients (aides à domicile, orientation vers des structures de soins spécialisées, EHPAD temporaire, SIAO, …) ;
• Aide à la régularisation des situations administratives et sociales permettant l’accès aux soins et aux droits sociaux ;
• Evaluer les répercussions de la maladie sur l’environnement social, familial et professionnel du patient ;
• Accompagner les patients dans la constitution des dossiers d’accès aux soins et aux droits : PASS, PUMA, CSS, AME, MDPH, etc.
• Rédaction de rapports sociaux et de signalements (protection des mineurs et des majeurs vulnérables) ;
• Collaboration avec la Cellule Parcours Patient ;
• Rechercher l’identité d’un patient et / ou l’entourage d’un patient

Missions spécifiques :

• Travail en équipe pluridisciplinaire : médicales, para médicales ;
• Capacité à développer et à travailler en réseau, en partenariat (médecine de ville, associations, structures sociales et médico-sociales …) ;
• Participer aux réunions de service social et aux groupes de travail ;
• Participer aux remplacements des autres assistants sociaux de l’équipe sur l’ensemble des services ;
• Elaboration d’un suivi statistique mensuel, du PMSI et rédaction un rapport d’activité s’y rapportant.
• Remplissage du logiciel métier Orbis et tenue à jour du dossier social informatisé, plan d’action et fiche de liaison sociale à l’attention des soignants.
• Accueil et tutorat des étudiants
• Veille juridique et sociale
• Participer aux réunions de service et à la démarche qualité de l’établissement

Profil recherché

Diplôme d’état d’assistant de service social (DEASS) ou de CESF.

• Bonne connaissance de la législation sociale : PUMA, AME, CSS, aide sociale, législation en lien avec les situations de handicap ;
• Bonne connaissance des dispositifs de protection des personnes vulnérables ;
• Capacité d’accueil et d’écoute ;
• Amabilité, courtoisie, discrétion absolue ;
• Capacité de travail en équipe ;
• Capacité à développer travailler en réseau, en partenariat (médecine de ville, associations, structures sociales et médico-sociales …) ;
• Capacité d’adaptation aux différents dispositifs mis en place dans le service selon le type de public accueilli ;

Compétences en bureautique – Word Excel, dossier patient ORBIS - Sites partenaires : Trajectoire, CAF Partenaire, SIAO.

Schéma horaire Jour

Temps de travail 7h30

Horaires de travail 9H00-16H30

Vos avantages à l'AP-HP

• Valorisation financière (primes diverses, intégration des mesures du Ségur de la Santé…)
• Places en crèche disponibles
• Self, possibilité de place de parking, politique sociale attractive (tarifs avantageux sur les loisirs, vacances…)
• Remboursement à 75% du titre de transport
• Plateforme « Hoptisoins » : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses…)
• Espace de détente dédié au personnel « Bulle » : activités sportives et culturelles gratuites variées (yoga, pilâtes, boxe…), salle de repos en libre accès
• Possibilité d’évolution, de promotion professionnelle et de formation au sein du GHU

Description de l'hôpital Rejoignez le groupe hospitalo-universitaire AP-HP. Centre - Université Paris Cité. Particulièrement bien desservi par les transports, il couvre le centre-ouest de Paris et regroupe des hôpitaux emblématiques que sont l'hôpital Cochin – Port Royal, l'hôpital Necker-Enfants malades, l'hôpital européen Georges-Pompidou et l'Hôtel-Dieu. Il comprend également des hôpitaux largement reconnus sur les spécialités gériatriques, de réadaptation ou de psychiatrie, les hôpitaux Broca-La Collégiale, Corentin-Celton et Vaugirard-Gabriel-Pallez. Le GHU abrite par ailleurs le siège du SAMU de Paris. Nos hôpitaux offrent ainsi à tous les âges de la vie des prises en charge adaptée à toutes les pathologies, des plus simples aux plus complexes et abritent 99 centres de référence maladies rares. Chaque année, nos 18 000 professionnels prennent en charge plus de 1 800 000 patients. Rattachées à l'Université Paris Cité, les équipes proposent également une prise en charge de haut-niveau à la pointe de l'innovation grâce à une très forte synergie entre les unités cliniques, les unités de recherche et nos plateaux techniques de pointe et un très fort engagement dans la la recherche clinique dans laquelle notre groupe hospitalo-universitaire est un acteur majeur. La dimension universitaire se traduit également par l'accueil de 1600 internes et étudiants hospitaliers et plus de 3200 étudiants paramédicaux chaque année. Rejoignez-nous, nous vous attendons !

Service d'affectation Service social des patients

Référence de l'offre 2025-16357

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