Assistant RH – Recrutement, Intégration & Développement

Walter Learning; Céret; Sur place; EUR 26 000 - 36 000; Plein temps

Résumé du poste

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche un(e) assistant(e) Ressources Humaines pour soutenir le recrutement, l’administration du personnel et le développement des compétences au sein de ses partenaires. Vous participerez à la rédaction de contrats, au suivi des intégrations et à la gestion des dossiers RH.

Vous êtes titulaire d'un Bac et vous vous distinguez par autonomie, rigueur et sens du relationnel, avec une bonne maîtrise des outils informatiques et une expression

Qualifications

• Titulaire d'un Bac et souhaitant évoluer dans le secteur RH.
• Sens de l'humain et discrétion essentiels pour accompagner les collaborateurs.
• Bonne maîtrise des outils informatiques et expression écrite/orale claire.

Responsabilités

• Recrutement et intégration du personnel (publication d'annonces, présélection, onboarding).
• Gestion administrative du personnel (contrats, déclarations, veille sociale).
• Suivi du plan de développement des compétences et des formations (inscriptions, convocations, bilans).
• Appui à la collecte et au reporting RH (données, tableaux de bord).

Connaissances

Autonomie

Organisation

Rigueur

Discrétion

Écoute active

Maîtrise écrite et orale

Formation

Baccalauréat

Outils

SIRH

Tableaux de bord

Description du poste

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche un(e) assistant(e) Ressources Humaines pour soutenir le recrutement, l’administration du personnel et le développement des compétences au sein de ses partenaires. Vous participerez à la rédaction de contrats, au suivi des intégrations et à la gestion des dossiers RH.

Vous êtes titulaire d'un Bac et vous vous distinguez par autonomie, rigueur et sens du relationnel, avec une bonne maîtrise des outils informatiques et une expression