Assistant RH & Juridique H/F

ARMONIA; Paris; Sur place; EUR 20 000 - 30 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un alternant pour rejoindre son équipe RH. Cette opportunité vous permettra de travailler sur des sujets variés, allant de l'organisation des formations à la rédaction de documents juridiques. Vous serez au cœur des opérations RH, en collaboration avec une équipe engagée pour l'excellence. Si vous êtes rigoureux, curieux et passionné par les ressources humaines, cette alternance est faite pour vous. Rejoignez une société qui valorise le développement de ses collaborateurs et participez à un environnement de travail stimulant et formateur.

Qualifications

• Formation Bac+2 minimum en RH, droit social ou gestion administrative.
• Une première expérience en RH est un vrai plus.

Responsabilités

• Organisation des sessions de formation et gestion du e-learning.
• Rédaction de courriers RH et appui aux opérationnels sur les sujets RH.

Connaissances

Organisation

Rigueur

Curiosité

Esprit d'équipe

Formation

Bac+2 en RH

Droit social

Gestion administrative

Outils

Outils de gestion de formation

Tableaux de bord

Description du poste

Vue d'ensemble

Notre société

ARMONIA est le leader de l’harmonie dans les environnements de travail.

Avec une offre couvrant plus de 40 métiers de services, nous répondons aux besoins spécifiques de nos clients et de leurs visiteurs, dans des domaines aussi variés que l’Accueil, l’Event & Retail, les services de maintenance multi-technique, la Sécurité, les Solutions RH…

ARMONIA a réalisé en 2024 un chiffre d’affaires de plus de 400 millions d’Euros et rassemble près de 11 000 collaborateurs.

ARMONIA est une division du groupe familial français SOFINORD qui depuis plus de 50 ans vise l’excellence du service.

Rejoindre ARMONIA, c’est intégrer une entreprise résolument tournée vers la satisfaction de ses clients.

Votre mission

Tu recherches une alternance pour la rentrée 2025 dans un environnement stimulant et formateur ?

Nous sommes à la recherche d’un/e alternant/e pour rejoindre l’équipe RH d’ Armonia et sa division LMB, aux côtés de la Responsable RH & Affaires Sociales.

Nous te proposons une alternance polyvalente, à la croisée des sujets RH opérationnels et juridiques, avec un accent particulier sur la formation professionnelle.

Formation

Tes principales missions :

1. Organisation des sessions (convocations, émargements, feuilles de présence, etc.)
2. Gestion du e-learning (création des profils, envois, relances)
3. Suivi financier des actions de formation
4. Mise à jour régulière des tableaux de bord
5. Interface avec les services internes (comptabilité, service formation groupe) et les partenaires externes (OPCO, organismes de formation)

RH & Juridique

1. Rédaction de courriers RH (mises en demeure, réponses aux collaborateurs…)
2. Appui aux opérationnels sur les sujets RH quotidiens
3. Développement et suivi de la mission handicap
4. Assurer le suivi des entretiens annuels et professionnels
5. Veille à la bonne application des règles internes : convention collective, accords d’entreprise, affichage obligatoire
6. Préparation des réunions CSE
7. Recherches juridiques en droit du travail

Le profil idéal

Profil Recherché

• Formation Bac+2 minimum en RH, droit social ou gestion administrative
• Une personne rigoureuse, organisée, curieuse, avec un bon esprit d’équipe
• Une première expérience (stage ou alternance) en RH est un vrai plus

Rejoins-nous !

Vous êtes à la recherche d’une alternance et vous préparez un Master en Ressources Humaines ?

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