Assistant RH (H / F)

CESI; Puteaux; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une école d'ingénieurs recherche un(e) alternant(e) en Ressources Humaines pour contribuer à la gestion logistique et administrative de la formation professionnelle. Vous interviendrez dans diverses missions allant de l'organisation des sessions à la communication avec les stagiaires. Rejoignez une équipe bienveillante dans un environnement innovant, favorable à votre montée en compétences.

Prestations

Rémunération supérieure au minimum légal

Titre restaurant à 10€

Mutuelle avec faible part salariale

Participation et intéressement

Prise en charge des frais de transport à 50%

Accès à une salle de sport

Qualifications

• Préparer une formation en Ressources Humaines ou Gestion.
• Rythme d'alternance 4 jours / 1 jour.
• Apprécier les environnements dynamiques.

Responsabilités

• Gérer la logistique et administrative de la formation professionnelle.
• Organiser les sessions de formation.
• Suivre les financements et relations avec les stagiaires.
• Participer au déploiement de nouvelles offres de formation.

Connaissances

Bon relationnel

Rigueur

Organisation

Aisance avec les outils bureautiques

Formation

Formation Bac+3 à Bac+5 en Ressources Humaines ou Gestion

Description du poste

Entreprise :

CESI est une école d'ingénieurs qui fait de la promotion sociale par l'excellence un modèle de réussite. Rejoignez un environnement stimulant où l'esprit d'équipe, la diversité des projets et l'autonomie ne font qu'un. Découvrez une école qui a su développer un modèle unique et se donne les moyens au quotidien de relever les grands défis de l'époque. Nos 25 campus, 28 000 étudiants, 8 000 entreprises partenaires et 106 000 alumni témoignent de l'impact de CESI au niveau national.

CESI accompagne ses étudiants en utilisant des méthodes innovantes de pédagogie active. L'établissement forme avec rigueur les futurs ingénieurs, techniciens et managers, dans les secteurs suivants : l'Industrie & l'Innovation, le BTP, l'Informatique et le Numérique, et le Développement Durable. Parallèlement, CESI concrétise son engagement dans la Recherche à travers des activités menées au sein de son Laboratoire d'Innovation Numérique, CESI LINEACT.

Les partenariats établis avec 130 universités à travers le monde attestent de l'engagement international de CESI. Ces liens privilégiés offrent aux élèves ingénieurs une mobilité sortante et entrante à l'échelle internationale, notamment par le biais de stages obligatoires intégrés à leur cursus.

Description du poste :

Notre entreprise compte 1500 collaborateurs engagés dans un environnement en constante évolution. Au cœur de cette dynamique, notre équipe Développement RH, composée de 3 personnes polyvalentes et motivées, pilote de nombreux projets pour accompagner les compétences de demain.

Avec des besoins en formation toujours plus forts et des nouveautés qui enrichissent régulièrement notre offre (nouvelles formations, nouveaux formats), nous sommes au centre des transformations RH de l'entreprise. C'est dans ce contexte stimulant que nous recherchons un(e) alternant(e) prêt(e) à s'investir et à grandir à nos côtés.

Vos missions :

Intégré(e) à l'équipe Développement RH, vous jouerez un rôle central dans la gestion logistique et administrative de la formation professionnelle. En tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e) des stagiaires et des équipes internes, vous interviendrez sur des missions variées :

• Gestion logistique des formations : organisation des sessions en présentiel et distanciel (réservation de salles, matériel, liens de connexion…)
• Administration de la formation : inscriptions, convocations, émargements, suivi des évaluations, reporting.
• Relation avec les OPCO : suivi des financements, élaboration des dossiers de prise en charge, refacturation.
• Pilotage des relations avec les stagiaires : accompagnement avant, pendant et après les formations.
• Participation au déploiement de nouvelles offres de formation : contribution à la création, au lancement et à la communication des nouveaux modules.

Description du profil :

Profil recherché :

• Vous préparez une formation Bac+3 à Bac+5 en Ressources Humaines ou Gestion.
• Rythme d'alternance 4 jours / 1 jour idéalement.
• Vous avez un bon relationnel, aimez le contact et savez travailler en équipe.
• Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et à l'aise avec les outils bureautiques.
• Vous appréciez les environnements dynamiques et souhaitez contribuer activement à des projets RH structurants.

Pourquoi nous rejoindre ?

Une équipe bienveillante et polyvalente, qui vous fera monter en compétences rapidement.

Une entreprise solide, en pleine croissance, où l'innovation RH est encouragée.

Des missions responsabilisantes et diversifiées :

Opportunité de développer une vision globale du développement RH et des enjeux formation.

Avantages du poste :

• Rémunération selon diplôme et âge : chez CESI, les salaires en alternance sont supérieurs au minimum légal.
• Titre restaurant à 10€.
• Mutuelle avec faible part salariale.
• Participation et intéressement.
• Prise en charge des frais de transport à 50%.
• Accès à une salle de sport (abonnement à 20€/mois).