Assistant RH F/H

Synergie Toulouse Tertiaire; Ramonville-Saint-Agne; Sur place; EUR 30 000 - 38 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise internationale de services RH recherche un(e) assistant(e) RH à Ramonville-Saint-Agne. Vous serez responsable de la gestion administrative du personnel et du soutien aux processus de recrutement. Les candidats doivent avoir de bonnes compétences relationnelles et une maîtrise des normes du droit du travail. Des avantages tels que des primes et des aides sont offerts.

Prestations

+10% IFM + 10% CP

CSE Synergie

Prime de participation + CET à 6%

Aides et services (mutuelle, logement, garde d'enfants)

Qualifications

• Expérience en gestion administrative du personnel.
• Maîtrise des normes rédactionnelles et droit du travail.
• Capacité à gérer la gestion administrative des contrats.

Responsabilités

• Gestion administrative du personnel (contrats, DPAE, attestations).
• Participation au processus de recrutement.
• Suivi de la formation et préparation des éléments de paie.

Connaissances

Capacité à accompagner les opérationnels

Réactivité

Adaptabilité

Aisance relationnelle

Description du poste

Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.

A propos de l'entreprise :

Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.

A propos du poste :

Synergie recrute pour l'un de ses clients un(e) assistant(e) RH.

Missions principales :

• Gestion administrative du personnel (contrats, DPAE, attestations, dossiers salariés...)
• Suivi des absences, congés, visites médicales, mutuelle/prévoyance
• Participation au processus de recrutement (diffusion d'annonces, tri de CV, prise de rendez-vous...)
• Intégration administrative des nouveaux collaborateurs
• Suivi de la formation (inscriptions, convocations, suivi des budgets et dossiers)
• Préparation des éléments variables de paie
• Mise à jour des bases de données RH
• Classement et archivage de documents RH

Profil recherché :

• Capacité à accompagner les opérationnels dans leurs décisions RH (recrutement, licenciement, évaluation, promotion, conflits, contentieux social...)
• Répondre aux demandes simples des opérationnels sur tous les domaines RH (droit du travail, formation, recrutement, contrats, gestion des carrières, rémunération, IRP...)
• Administrer des dossiers individuels de salariés
• Gérer la gestion administrative des contrats
• Réaliser la gestion administrative des obligations liées aux IRP
• Maîtrise des normes rédactionnelles, techniques de recrutement, droit du travail, SIRH, politique de rémunération et diversité
• Qualités personnelles : réactivité, adaptabilité, bienveillance, capacité à adapter son discours, gestion des priorités, maîtrise de soi, anticipation, aisance relationnelle, neutralité

Avantages chez Synergie :

• +10% IFM + 10% CP
• CSE Synergie
• Prime de participation + CET à 6%
• Aides et services (mutuelle, logement, garde d'enfants...)