Assistant RH en Alternance H/F

ASSIFEP; Hauts-de-France; Hybride; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un centre de formation innovant propose un poste d'assistant(e) RH en alternance pour un diplôme Bac +5. Les missions incluent la rédaction d'annonces, le sourcing de candidatures et la participation à des forums emploi. Le candidat idéal est titulaire d'un Bac +3, avec une forte appétence pour les ressources humaines et une bonne communication. Rejoignez un secteur dynamique tout en vous formant !

Prestations

Formation professionnalisante

Prise en charge complète

Rémunération dans le cadre du contrat

Qualifications

• Titulaire d'un Bac +3 minimum.
• Le permis B et un véhicule personnel sont appréciés.
• Forte appétence pour les RH, gestion de projet, communication.
• Disposer d'un bon sens relationnel, d'un esprit d'équipe et faire preuve de rigueur.

Responsabilités

• Rédaction et diffusion d'annonces sur les jobboards.
• Sourcing et sélection des candidatures.
• Entretiens de présélection.

Connaissances

Appétence pour les RH

Gestion de projet

Communication

Formation

Bac +3 minimum

Description du poste

Nous recrutons un(e) assistant(e) RH en Alternance pour un diplôme de niveau Bac +5 !Directt Formation, centre de formation innovant basé dans les Hauts-de-France, vouspropose d'intégrer sa formation ressources humaines, en ligne, undiplôme de niveau Bac +5 reconnu par l'état, en contrat d'apprentissage.Début de la formation : septembre 2025Durée : 2 ans (alternance entreprise/école)Diplôme visé : Titre RNCP Niveau 7Lieu de formation : Sallaumines / à distance.La formation se déroulera principalement en ligne via une plateforme digitale dédiée.Certains modules auront lieu en présentiel, et si vous ne disposez pas d'une connexioninternet, des locaux équipés sont à votre disposition.Vos missions en entreprise :Rédaction et diffusion d'annonces sur les jobboards.Sourcing et sélection des candidatures.Entretiens de présélection (téléphoniques, Visio ou physiques).Participation à des forums et événements emploi.Relations avec les partenaires institutionnels (Pôle emploi, missions locales).Suivi administratif RH et reporting.Appui au développement de la marque employeur et à la stratégie de recrutement.Ce que nous vous offrons :Une formation professionnalisante, pilotée par des experts RH.Une entreprise partenaire prête à vous accueillir.Une prise en charge complète (aucun frais à prévoir).Une rémunération mensuelle dans le cadre de votre contrat d'apprentissage.Profil recherché :Titulaire d'un Bac +3 minimum.Vous avez une forte appétence pour les RH, la gestion de projet et lacommunication.Sens du relationnel, rigueur et esprit d'équipe sont vos meilleurs atouts.Le permis B et un véhicule personnel sont un plus.Saisissez cette opportunité de vous former tout en travaillant dans un secteur dynamique etporteur.Postulez dès maintenant et donnez un nouvel élan à votre carrière RH !

Date de début

Expérience

- Être titulaire d'un Bac +3 minimum- Le permis B et un véhicule personnel sont appréciés- Forte appétence pour les RH, gestion de projet, communication- Disposer d'un bon sens relationnel, d'un esprit d'équipe et faire preuve de rigueur