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Assistant Ressources Humaines (H/F) en alternance

MBway

Arcueil

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 15 jours

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Résumé du poste

Une école de management recherche un(e) Assistant(e) Ressources Humaines en alternance pour un contrat d'apprentissage à Arcueil. Ce poste permet de se former et d'acquérir un Bac+5 tout en contribuant aux processus RH au sein d'une entreprise spécialisée dans la télécommunication.

Prestations

Frais de formation pris en charge par l’entreprise

Qualifications

  • Formation Bac+5 en cours, idéalement en gestion des ressources humaines.
  • Rigueur dans le travail et capacité à respecter la confidentialité.
  • Aisance dans la communication et écoute active.

Responsabilités

  • Conseiller et accompagner les salariés.
  • Assurer une veille réglementaire.
  • Effectuer des reportings d'effectifs.

Connaissances

Rigueur
Empathie
Aisance relationnelle
Capacités d'analyse
Bonnes qualités rédactionnelles
Réactivité

Formation

Bac+5 en gestion des ressources humaines

Description du poste

Assistant Ressources Humaines (H/F) en alternance, Arcueil

Arcueil, France

Une école de management du Bac+3 au Bac+5 recherche, pour une entreprise partenaire spécialisée dans la télécommunication, un(e) Assistant(e) Ressources Humaines en alternance dans le cadre d'un contrat d'apprentissage.

Dès septembre prochain, profitez des avantages d'un contrat en alternance pour vous former et acquérir un Bac+5.

  1. Conseiller et accompagner les salariés ;
  2. Assurer une veille de la réglementation et des processus ;
  3. Contribuer à la rédaction des sujets RH ;
  4. Effectuer des reportings d'effectifs ;
  5. Élaborer et présenter un bilan RH ;
  6. Faire preuve de rigueur et de bonnes qualités rédactionnelles ;
  7. Savoir faire preuve d'empathie et respecter la confidentialité ;
  8. Avoir une aisance relationnelle ;
  9. Être communicatif et réactif ;
  10. Avoir de bonnes capacités d'analyse.

Type de contrat : alternance, en contrat d'apprentissage

Date de début : septembre 2023

Durée : 12 mois, temps plein

Les frais de formation sont entièrement pris en charge par l’entreprise.

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