Assistant ressources humaines (h/f) - COMMUNE DE PLOUGASTEL DAOULAS

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• Fonction publique : Fonction publique Territoriale

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• Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée : Non renseigné

Rémunération : Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée, Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie : Catégorie C (employé)
• Management : Non renseigné
• Télétravail possible : Oui

Sous l'autorité de la responsable RH et au sein d'une équipe de 4 personnes, vous êtes en charge de la gestion des contrats, du suivi des recrutements, de la mise à jour des outils de communication interne et du traitement des demandes de stage et des candidatures spontanées.

La ville de Plougastel-Daoulas est une commune dynamique comptant une centaine d'agents titulaires et une cinquantaine d'agents contractuels.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o029250425000387-assistant-ressources-humaines?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Vous avez une expérience et/ou une formation en ressources humaines.
Vous maîtrisez les outils informatiques et bureautiques.
Vous êtes organisé, réactif et doté d'un esprit d'initiative. Votre capacité d'écoute, votre disponibilité et votre discrétion sont des atouts pour la collectivité. Vous avez une bonne connaissance de la fonction publique territoriale.

Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) sur l'espace citoyen de la commune accessible depuis le site internet.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C permettant un recrutement direct sans concours.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif principal de 1ère classe, Adjoint administratif principal de 2ème classe, Adjoint administratif.

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique : Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou en raison de la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 15/09/2025.

Chargé / Chargée de gestion administrative et/ou de paie.

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