Una candidatura completa in un minuto
Curriculum e lettera di presentazione personalizzati, pronti da inviare.
NGE recrute un Assistant RH pour son agence de Saint-Priest (69). Sous la responsabilité du Responsable Ressources Humaines, vous gérez le quotidien des salariés des agences de la Loire et de l’Ain.
Vous vérifiez le pointage, saisissez les éléments de paie, suivez les congés et rédigez les contrats. Vous constituez les dossiers d'embauche et assurez l'accueil et l'intégration des collaborateurs, tout en gérant les questions du personnel.
Participer à la construction et à la rénovation d'infrastructures au service des territoires.Rejoindre un Groupe en plein développement en France et à l'international (5 milliards d'euros de chiffre d'affaires).Intégrer une entreprise composée de près de 27 000 femmes et hommes réunis autour de 3 valeurs fortes : l'unité, la transparence et l'ambition.Accepter de vivre une expérience riche en rejoignant des équipes de passionnés.
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Assistant RH (H/F) pour notre agence NGE basée à St Priest (69).
Directement rattaché(e)au Responsable Ressources Humaines, vous gérez le quotidien des salariés pour nos agences de la Loire et de l'Ain.
A ce titre, vos principales missions sont :
*Cette liste est non exhaustive
Vous serez amené à vous déplacer de manière ponctuelle auprès des agences de St Etienne et d'Oyonnax.
Titulaire d’un diplôme de niveau BAC+2/+3 dans le domaine des ressources humaines, vous justifiez d’unepremière expérienceréussie sur un poste similaire.
Vous êtes polyvalent et faite preuve d'une grande autonomie vous permettant de mener à bien vos missions, alors n’hésitez plus et rejoignez-nous!
En intégrant NGE, vous rejoignez un groupe indépendant :
Innovant, responsable et solidaire
Favorisant la dimension humaine
Permettant de réelles évolutions de carrière (plus de 50 métiers à explorer)
Engagé dans une démarche en faveur de la diversité et de l’inclusion (mixité, insertion, handicap,…)
Labellisé AFNOR pour sa démarche en faveur d'une égalité professionnelle entre hommes et femmes