Assistant Ressources Humaines en Alternance H/F Seclin

IPAC Bachelor Factory; Seclin; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une opportunité en alternance pour un poste d'Assistant Ressources Humaines. Ce rôle permettra de participer activement à divers tâches RH, comme le recrutement et la gestion des formations, tout en suivant un programme de Bac+3 à l'Ipac Bachelor Factory de Lille. Un environnement dynamique qui valorise la motivation et le sérieux.

Prestations

Frais de formation pris en charge

Qualifications

• Motive et sérieux requis pour poste d'assistant RH.
• Préférence pour une formation à l'Ipac Bachelor Factory.

Responsabilités

• Prospecter les organismes de formation pour les besoins RH.
• Participer activement au processus de recrutement et à la gestion des intérimaires.
• Contribuer à l'élaboration et au suivi du budget de formation.

Connaissances

Sérieux(se)

Motivation

Dynamisme

Formation

Bac+3 en alternance

Description du poste

Assistant Ressources Humaines en Alternance H/F Seclin, Seclin

Référence : ALTERNANCE_2024

Établissement : Lille

Secteur : Ressources Humaines

Localisation : Seclin, 59113 France

Recrute pour son partenaire un(e) Assistant(e) Ressources Humaines en alternance.

Vous validerez la 3ème année en alternance, Titre RNCP de niveau 6.

Les frais de formation sont pris en charge dans le cadre de l'apprentissage.

Responsabilités :

1. Prospecter les organismes de formation
2. Définir les besoins de formation avec les managers
3. Planifier et suivre l’avancement des formations
4. Intégrer les formations dans l’application de formation
5. Réaliser les cartes vertes, les autorisations de conduite et enregistrer les titres de formation
6. Contribuer à la planification du budget formation avec l’appui de la gestionnaire RH
7. Gérer l’intérim : réception et saisie des contrats, planification des formations, vérification des heures et factures, interlocuteur privilégié des exploitants sur l’intérim, négociation avec les agences
8. Participer au recrutement : définition du besoin, publication d’annonces, tri et proposition de CV, entretiens RH, suivi avec les managers, communication avec les agences
9. Assister dans des missions diverses RH : administratives, juridiques, participation aux projets RH, réunions

Profil recherché :

• Sérieux(se), motivé(e), dynamique
• Souhaite effectuer un Bac+3 en alternance à l'Ipac Bachelor Factory de Lille