Assistant Ressources Humaines Alternance F/H

Groupe FNAC DARTY SA; Ivry-sur-Seine; Sur place; EUR 25 000 - 30 000; Temps partiel

Résumé du poste

Fnac Darty is seeking a motivated HR intern for its St Lazare location starting September 2025. The role involves personnel administration, recruitment processes, and supporting managers with HR projects. Ideal candidates have a Bac +4/5 in HR and some prior experience.

Qualifications

• Première expérience en RH souhaitée (stage ou apprentissage).
• Capacité à traiter plusieurs sujets en parallèle.

Responsabilités

• Gestion de l'administration du personnel en collaboration avec le service paie.
• Participation au processus de recrutement et suivi de l'intégration des nouveaux salariés.
• Accompagnement des managers dans la mise en oeuvre opérationnelle des projets RH.

Connaissances

Prise d'initiative

Adaptation rapide

Formation

Bac +4/5 en Ressources Humaines

Description du poste

Fnac Darty, un leader européen de la distribution omnicanal. Acteur omnicanal et européen, spécialisé dans la distribution de produits techniques et d'électroménager, de biens culturels et de loisirs, et leader du service après-vente : 975 magasins dans le monde, 27 Millions de visiteurs uniques cumulés par mois sur nos sites marchands. Nos 25 000 collaborateurs sont notre meilleur atout. Ils font vivre la raison d'être du Groupe au quotidien, qui consiste à « s'engager pour un choix éclairé et une consommation durable », auprès de nos clients. Fnac Darty recrute partout en France des talents aux profils, formations et expériences très diverses, que ce soit pour ses magasins, mais aussi dans les domaines de la logistique, de la réparation et service après-vente, de la livraison, de la relation client ou encore pour ses fonctions support. Votre prochain emploi vous attend chez Fnac Darty !

Fnac est une enseigne de distribution spécialisé dans les produits culturels, électroniques et le petit électroménager, créé en 1954 par Max Théret et André Essel.

Envie d'en apprendre plus sur l'histoire de notre groupe ?

Rendez-vous sur notre site : https://www.fnacdarty.com/notre-groupe/notre-histoire/

Tes missions :
- Gestion de l'administration du personnel en collaboration avec le service paie (suivi des éléments variables, contrôle des saisies, suivi de l'intérim, contrats, courriers, préparation des dossiers d'embauche),
- Participation au processus de recrutement (CDD, CDI, alternance) et suivi de l'intégration des nouveaux salariés (recueil des besoins, sourcing des candidats, rédaction et mise en ligne des annonces, pré-qualification des candidatures),
- Mise en place des contrats/conventions de stage en relation avec les écoles et l'OPCO,
- Création, suivi et mise à jour des outils de communication RH interne en lien avec l'enjeu de fidélisation des salariés et de marque employeur (Newsletter RH, organisation d'événements spécifiques,...)
- Accompagnement des managers dans la mise en oeuvre opérationnelle des projets RH du magasin (suivi de la formation, coaching des équipes, suivi du taux d'engagement des salariés, suivi et gestion de l'intérim)
- Animation de l'enquête de satisfaction interne,
- Élaboration et suivi des tableaux de bord sociaux, reportings, mise à jour du site de partage d'informations de l'équipe RH.

Ton profil :
·De formation Bac +4/5 en Ressources Humaines
·Idéalement, tu as déjà une première expérience en RH (stage ou apprentissage)
·Prise d'initiative, rapide adaptation, en mesure de traiter plusieurs sujets en parallèle (RH généraliste), opérationnel(aller sur le terrain, proche des collaborateurs)

Si tu as de l'ambition, tu pourras évoluer en interne, le groupe FNAC DARTY accompagneet encourage la mobilité et la promotion de ses collaborateurs.

Alors n'attends plus et viens rejoindre notre aventure humaine !

Poste à pourvoir en alternance à FNAC St Lazare dès septembre 2025 !