Assistant Paie et Administration du Personnel H/F

TYLS Conseil; Craon; Vor Ort; EUR 28.000 - 34.000; Vollzeit

Zusammenfassung

TYLS Conseil recherche un Assistant Paie et Administration du personnel pour intégrer une équipe dédiée, au sein du réseau TYLS Conseil. Vous contribuerez à la fiabilité des process sociaux, garantissant un service conforme et rigoureux pour les associés.

Vous gérerez la paie, les contrats et les déclarations sociales, tout en assurant le suivi administratif du personnel et le respect des procédures internes. CDI 39h basé à Craon (53).

Qualifikationen

• Diplôme spécialisé en paie ou RH (Bac+2 ou Bac+3)
• Première expérience en paie et RH d'au moins 1 an
• Rigueur et sens de l'organisation
• Esprit d'équipe et discrétion
• Sens du service client

Aufgaben

• Établissement des contrats de travail et des formalités d'embauche (DPAE)
• Réalisation des bulletins de salaire
• Élaboration des déclarations sociales (DSN)
• Suivi administratif du personnel (visites médicales, formations)
• Mise à jour des dossiers salariés et des outils de suivi

Kenntnisse

Paie

RH

Esprit d'équipe

Ausbildung

Bac+2 en paie ou RH

Bac+3 en paie ou RH

Tools

DPAE

Jobbeschreibung

Chez TYLS Conseil, vous rejoignez une équipe engagée pour offrir un accompagnement structuré, rigoureux et profondément humain.

Votre mission :

En tant qu'Assistant Paie et Administration du personnel, vous contribuez à la fiabilité et à la qualité de la gestion sociale, afin de garantir un service conforme, rigoureux et sécurisé auprès des associés du réseau TYLS Conseil.

Votre rôle au quotidien :

Au sein d'une équipe de cinq personnes et sous la supervision de la responsable du Pôle RH interne, vous intervenez sur la gestion de la paie et l'administration du personnel des collaborateurs du réseau TYLS conseil.

Vous prenez en charge :

• L'établissement des contrats de travail et des formalités d'embauche (DPAE…)
• La réalisation des bulletins de salaire
• L'élaboration des déclarations sociales (DSN…)
• Le suivi administratif du personnel (visites médicales, formations…)
• La mise à jour des dossiers salariés et des outils de suivi

Vous êtes notre futur talent si :

• Vous êtes diplômé d'une formation spécialisée en paie ou RH à minima Bac +2 ou +3
• Vous disposez d'une première expérience (au moins 1 an) en gestion de paie et RH
• Vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre sens de l'organisation
• Vous appréciez le travail en équipe et faites preuve de discrétion
• Vous avez un réel sens du service

Ce que nous vous propose :

• Une expertise 360° à portée de main (juridique, social, gestion, formation…)
• Une culture orientée mouvement : autonomie, réactivité, amélioration continue.
• Un collectif soudé, simple et efficace : coopération, écoute, proximité.
• Un CDI 39h basé à Craon (53)
• Une intégration progressive et un accompagnement adapté.
• Un réseau en pleine dynamique, qui vous permet de développer votre potentiel, avec vous.

Envie d'un nouveau défi ?

Rejoignez un réseau en pleine évolution, qui vous donnera les moyens de réussir et de faire grandir votre potentiel.

Pourquoi rejoindre notre équipe TYLS Conseil ?

Vous travaillez au cœur d'un réseau pluridisciplinaire, enrichissant votre pratique professionnelle par une approche holistique des besoins client.

Nous proposons un accompagnement global aux chefs d'entreprise de toutes tailles, à chaque étape de leur parcours entrepreneurial. Nos services couvrent une gamme complète de besoins, incluant l'expertise comptable, le conseil juridique, la gestion sociale et la gestion de patrimoine, garantissant une expérience client sur mesure et adaptée à chacun.

Nous sommes guidés par des valeurs fondamentales qui animent notre quotidien : l'innovation pour anticiper les besoins, un esprit d'équipe solide pour avancer ensemble, un engagement envers la formation continue et le développement de nos collaborateurs, le tout dans un environnement convivial où le service client est notre priorité absolue.