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Assistant Manager H/F

Pigier Performance Paris

Sens

Sur place

EUR 25 000 - 35 000

Plein temps

Il y a 2 jours
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Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un Assistant Manager pour soutenir la gestion quotidienne d'une unité commerciale. Ce rôle implique d'assister le Manager dans le contrôle des méthodes et des processus, tout en garantissant la satisfaction client. Vous serez responsable de l'encadrement d'une équipe, motivant vos collaborateurs pour atteindre des performances optimales. Si vous êtes passionné par le commerce et que vous aimez travailler en équipe, cette opportunité est faite pour vous. Rejoignez un environnement stimulant où vos compétences en gestion et en service client seront mises en avant.

Prestations

Avantages à définir lors de l’entretien

Qualifications

  • Être titulaire d’un diplôme ou d’un titre de niveau 4 minimum (BAC).
  • Capacité à encadrer une équipe de 5 à 7 personnes.

Responsabilités

  • Assister le Manager dans la gestion quotidienne de l'unité commerciale.
  • Maintenir une relation de qualité permanente avec le client.

Connaissances

Gestion d'équipe
Service client
Motivation d'équipe
Satisfaction client

Formation

Diplôme de niveau 4 (BAC)

Description du poste

Domaine : BTS Management Commercial Opérationnel (MCO)
Type de poste : Assistant Manager H/F
Secteur : Commerce
Localisation : Sens 89100
  • Assister le Manager dans la gestion quotidienne de l'unité commerciale
  • Assurer la satisfaction de la clientèle et la qualité du service
  • Assister le Manager dans le contrôle des méthodes et des processus de l'enseigne
  • Aider à l'encadrement d'une équipe de 5 à 7 personnes
  • Participer au suivi et au contrôle des performances du personnel
  • Savoir être responsable
  • Savoir motiver et faire performer ses collaborateurs
  • Savoir être au service de son équipe
  • Maintenir une relation de qualité permanente avec le client : écoute, amabilité, sourire, bonne humeur, respect, discrétion, sang-froid
Modalités :
  • Poste à pourvoir à Troyes
  • Avantages à définir lors de l’entretien de recrutement
  • Pré-requis : Être titulaire d’un diplôme ou d’un titre de niveau 4 minimum (BAC) pour intégrer le BTS Management Commercial Opérationnel
  • PROCESSUS D'ADMISSION : dossier de candidature, tests et entretien de motivation

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