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Une autorité locale recherche un adjoint administratif en Provence-Alpes-Côte d'Azur pour apporter un soutien administratif à la direction. Le candidat idéal a un BTS Assistant Manager et au moins 2 ans d'expérience. Les responsabilités incluent l'organisation de réunions, la rédaction de comptes rendus, ainsi que la gestion de l'agenda. Ce poste est proposé en temps complet.
Détails de l'offre
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté pour les besoins des services ou en raison de la nature des fonctions lorsque aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat ne peut excéder trois ans, renouvelable jusqu'à un maximum de six ans. Il est possible de recruter une personne sans concours de la fonction publique, notamment pour un grade d'entrée de catégorie C, permettant un recrutement direct.
Temps complet
Non
Au sein de la Direction Générale Déléguée au Développement Economique, à l’Innovation, l’Attractivité et aux Relations Internationales, vous apporterez un soutien administratif, organisationnel et logistique à la Directrice Générale Déléguée et à son équipe.
Vous collaborerez aux activités de la DGD : préparer, coordonner et suivre les dossiers confiés, respecter les échéances et prioriser les tâches. Vous gérerez l’agenda, planifierez les réunions et préparerez les documents nécessaires.
Vous êtes adjoint administratif ou rédacteur territorial, diplômé d’un BTS Assistant Manager, avec au moins 2 ans d’expérience. Vous maîtrisez les processus, circuits de décision et le secteur d’activité, ainsi que les outils informatiques et la présentation des documents administratifs. Autonome, réactif, discret, organisé, vous savez anticiper et prioriser.
Si vous souhaitez contribuer au développement de la politique RH de la Métropole dans une équipe dynamique, candidatez avec nous !