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Assistant juridique (H / F)

Cabinet Jacquin Maruani & Associés

Paris

Sur place

EUR 40 000 - 60 000

Plein temps

Il y a 7 jours
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Résumé du poste

Un cabinet d'avocats spécialisé recherche un(e) assistant(e) juridique à Paris pour un contrat à durée indéterminée débutant en septembre 2025. Le candidat idéal doit avoir au moins 5 ans d'expérience, être rigoureux(se) et organisé(e), avec une maîtrise des outils informatiques. Les missions comprennent la rédaction de documents, la gestion des clés RPVA, et l'accueil téléphonique.

Qualifications

  • Minimum 5 ans d'expérience en tant qu'assistant(e) juridique.
  • Capacité à travailler avec plusieurs avocats du cabinet.

Responsabilités

  • Rédaction et saisie de documents sous dictée numérique.
  • Gestion de clés RPVA et sous comptes Carpa.
  • Tenue de l’agenda procédural.
  • Classements et archivages des dossiers.
  • Accueil téléphonique.

Connaissances

Rigueur
Organisation
Maîtrise des outils informatiques

Outils

Word
Excel
PDF
Adobe
PowerPoint

Description du poste

Le cabinet JACQUIN MARUANI & ASSOCIES, spécialisé en droit immobilier, recherche un(e) assistant(e) juridique pour septembre 2025 pour un contrat à durée indéterminée, ayant au minimum 5 ans d’expérience.

L’assistant(e) devra être impliqué(e), rigoureux(se), organisé(e) et devra maîtriser l’outil informatique (word, excel, pdf, adobe, powerpoint).

Il / elle sera amené(e) à travailler avec plusieurs avocats du cabinet.

Vos missions seront notamment les suivantes :

  • Rédaction et saisie de documents sous dictée numérique (courriers, consultations, actes juridiques et judiciaires, factures, etc.), préparation des dossiers de plaidoirie, suivi des dossiers et leur mise à jour,
  • Gestion de clés RPVA (relève messages, envois messages, régularisation des actes de procédure, etc.), des sous comptes Carpa,
  • Tenue de l’agenda procédural,
  • Classements et archivages des dossiers,
  • Accueil téléphonique.

Merci de nous adresser votre candidature complète (cv, lettre de motivation).

Rémunération à définir selon le profil du candidat.

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