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Une association dynamique à Schiltigheim recherche un Assistant Juridique F/H. Vous serez rattaché à un juriste confirmé et réaliserez des travaux de secrétariat juridique. Ce poste offre des perspectives d'évolution vers un rôle de Juriste, avec un package salarial attractif et des conditions de travail flexibles.
Le CFG Alsace est une association spécialisée dans la gestion et l’accompagnement des exploitations agricoles et viticoles (expertise comptable, conseil juridique, paie, fiscalité…) créée il y a plus de 40 ans. Nos valeurs sont: Implication, Solidarité et Fidélité.
Si nous sommes spécialisés en Bénéfices Agricoles, nous gérons également tous types de structures individuelles et sociétaires.
Nos forces ? Des équipes compétentes et stables, des adhérents fidèles qui évoluent dans un monde en pleine mutation, de nombreux projets, un cadre de travail agréable et surtout…. une bonne ambiance !
Pour plus d'informations : https://www.cfgalsace.com
Afin de renforcer notre équipe de Schiltigheim, nous sommes à la recherche d’un Assistant Juridique F/H, en CDI.
Rattaché à un juriste confirmé en droit des sociétés et au sein d’un service dynamique et bienveillant, vous réalisez des travaux de secrétariat juridique liés à la vie des sociétés : procès-verbaux d’assemblées générales, mise à jour des statuts,préparation, gestion et suivi de l’ensemble des formalités légales consécutives aux actes rédigés au sein du service. Vous accompagnez également la digitalisation du service juridique.
Ce poste est évolutif vers un rôle de Juriste, impliquant une plus large autonomie en matière de rédaction d’actes, de missions de conseil auprès des équipes comptables et des clients du cabinet.
Titulaire d’une formation juridique Bac +2/3 en droit avec expérience, ou Master en droit, vous bénéficiez d’une première expérience réussie sur un poste similaire en cabinet d'expertise comptable et/ou cabinet d’avocats.
Idéalement, vous avez une connaissance du milieu agricole et/ou de l’environnement comptable/fiscal.
Vous bénéficierez d’un package salarial (rémunération sur 13 mois, prime d’ancienneté, épargne salariale, 30 jours de RTT/an, mutuelle et prévoyance) et de conditions de travail attractifs (horaires flexibles, télétravail, restaurant d’entreprise, ...).
Nous considérons l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes comme un enjeu majeur et un levier de performance, et avons la volonté de réduire les inégalités, de lutter contre toutes sortes de discriminations et d’améliorer la qualité et les conditions de travail.
Si vous souhaitez vous investir au sein d’une structure associative en pleine croissance privilégiant la qualité, l’accompagnement, postulez en envoyant votre CV et une lettre de motivation à rh.cfg67@cfg67.com