Assistant juridique en droit du travail H/F

JR France; Strasbourg; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise leader de la télésurveillance en France cherche un Assistant Juridique pour un remplacement de congé maternité à Strasbourg. Vous aurez l'opportunité de travailler au sein d'une équipe dynamique, en assurant des tâches variées comme le suivi de contrats et la gestion de dossiers d’assurance. Ce poste en CDD, avec des avantages tels que des tickets restaurant et une mutuelle familiale, est idéal pour un candidat diplômé en droit cherchant à évoluer dans un environnement stimulant.

Prestations

Intéressement et participation

Mutuelle Familiale

Carte Avance Santé

Plan d’Epargne Entreprise

Plan d’Epargne Retraite Entreprise

Tickets Restaurant

Qualifications

• Diplômé(e) d'un Bac +2 ou 3 type DUT Carrières juridiques ou licence en droit.
• Expérience en assistanat juridique appréciée.
• Maîtrise d'outils de recherche juridiques.

Responsabilités

• Assurer le suivi des obligations de vigilance vis-à-vis des prestataires.
• Constituer les dossiers d’assurance et gérer les contrats.
• Participer à la veille juridique.

Connaissances

Organisation

Rigueur

Capacités rédactionnelles

Formation

Bac +2 ou 3 en droit

Outils

Pack Office

Description du poste

Assistant juridique en droit du travail H/F, Strasbourg

Avec plus de 660 000 abonnés qui nous confient la protection de leurs biens 24h/24, Euro Protection Surveillance, filiale du Groupe Crédit Mutuel, est leader de la télésurveillance en France avec ses marques HOMIRIS et Protection 24.

Dans le cadre d’un congé maternité, nous recherchons un(e) Assistant(e) Juridique Paralégal H/F.

Vous êtes consciencieux(se), organisé(e) et rigoureux(se) dans vos traitements quotidiens et vous possédez d’excellentes capacités rédactionnelles.

Diplômé(e) d’un Bac +2 ou 3, type DUT Carrières juridiques ou licence en droit, vous justifiez idéalement d’une première expérience en assistanat juridique.

Rompu(e) à l’utilisation des outils de recherche juridiques et de documentation, vous maîtrisez le pack Office, notamment Word (gestion de modèles, publipostage, sommaires automatiques…).

Rattaché(e) à la Responsable Juridique, vous apportez un appui quotidien à l’équipe composée de 3 juristes.

1. Assurer le suivi de l’obligation de vigilance vis-à-vis de nos prestataires : suivi des échéances, préparation des relances, des courriers de mise en demeure, et des résiliations.
2. Constituer les dossiers d’assurance : déclaration, gestion administrative, préparation des projets de réponse pour les juristes.
3. Assurer la gestion des contrats : mise à jour des modèles, préparation des projets de contrat, suivi des délais.
4. Participer à la veille juridique.

Modalités et avantages

Poste en CDD à pourvoir dans le cadre d’un remplacement de congé maternité du 01/09/2025 au 06/03/2026.

Intéressement et participation, Mutuelle Familiale et Carte Avance Santé, Plan d’Epargne Entreprise avec abondement, Plan d’Epargne Retraite Entreprise, Tickets Restaurant.