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Assistant Ingénieur maintenance des installations électriques courants forts et faibles (H / F)[...]

CNRS

Caen

Sur place

EUR 40 000 - 60 000

Plein temps

Il y a 29 jours

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Résumé du poste

Une infrastructure de recherche de premier plan recherche un Assistant Ingénieur pour la maintenance des installations électriques. Dans ce rôle, vous serez essentiel pour assurer le bon fonctionnement des systèmes électriques, en gérant la maintenance préventive et corrective. Vous aurez l'opportunité de travailler au sein d'une équipe dynamique, contribuant à des projets innovants dans un environnement stimulant. Les avantages incluent des congés généreux, la possibilité de télétravail et une participation aux frais de santé et de transport. Si vous êtes passionné par la technique et souhaitez évoluer dans un cadre de recherche d'excellence, cette position est faite pour vous.

Prestations

53 jours de congés par an
Télétravail
Participation complémentaire santé
Participation frais de restauration
Participation aux frais de transport collectif
Comité Action Sociale

Qualifications

  • Expérience en maintenance des installations électriques courants forts et faibles.
  • Connaissance des normes et procédures de sécurité requises.

Responsabilités

  • Assurer la maintenance préventive et corrective des installations électriques.
  • Participer à la rédaction des spécifications techniques et cahiers des charges.

Connaissances

Connaissance des équipements et installations électriques
Maîtrise des techniques d'installation et de maintenance
Maîtrise des réglementations (construction, sécurité incendie, nucléaire)
Savoir planifier et respecter des délais
Esprit d’équipe

Formation

BAC + 2

Outils

WORD
EXCEL
AUTOCAD

Description du poste

Intitulé de l'offre : Assistant Ingénieur maintenance des installations électriques courants forts et faibles (H / F) Réf : 394

Référence : UAR3266-AURAHI-026

Nombre de Postes : 1

Lieu de travail : CAEN

Date de publication : mardi 25 mars 2025

Durée du contrat : 12 mois

Date d'embauche prévue : 5 mai 2025

Quotité de travail : Complet

Rémunération : entre 2280 et 3200 euros bruts mensuels selon expérience professionnelle

Niveau d'études souhaité : BAC + 2

Expérience souhaitée : 1 à 4 années

BAP : G - Patrimoine immobilier, Logistique, Restauration et Prévention

Emploi type : Chef-fe d’exploitation maintenance des installations électriques courants fort ou faible

Responsabilités :

Participer à l’exploitation et à la maintenance des installations électriques courants forts et faibles du GANIL. Assurer les opérations de maintenance, les actions de modification et les actions de rénovations de ces installations.

Activités :

  • Gérer la maintenance préventive et corrective des installations électriques
  • Diagnostiquer et intervenir en cas de dysfonctionnement
  • Piloter le suivi des interventions de maintenance et de travaux neufs
  • Rédiger les spécifications techniques et cahiers des charges
  • Assurer le montage et le suivi des marchés de vérification techniques réglementaires et des autres prestations externalisées
  • Réaliser ou modifier les plans et schémas des installations de distribution électrique

Compétences :

  • Connaissance des équipements et installations électriques
  • Maîtrise des techniques d'installation et de maintenance des équipements
  • Maîtrise des techniques d’optimisation de la conduite des installations
  • Maîtrise des réglementations (construction, sécurité incendie, nucléaire)
  • Connaissance des normes et procédures de sécurité

Savoir-faire :

  • Exploiter les équipements sur le terrain
  • Savoir planifier et respecter des délais
  • Apporter des réponses à des besoins spécifiques
  • Établir un diagnostic technique
  • Gérer les relations avec des interlocuteurs
  • Respecter les règles et règlements
  • Participer à la sécurité des personnes et des locaux
  • Utilisation de WORD et EXCEL, AUTOCAD serait un plus

Savoir-être :

  • Esprit d’équipe
  • Rigueur
  • Sens de l’organisation
  • Réactivité
  • Culture du service rendu
  • Bon relationnel
  • Savoir rendre compte

Contexte de travail :

Le « Grand Accélérateur National d'Ions Lourds » est une infrastructure nationale de recherche basée sur l’utilisation des faisceaux d'ions. Les champs de recherche portent sur la recherche fondamentale en physique nucléaire et l’astrophysique nucléaire, les matériaux sous irradiation et la nanostructuration, les collisions moléculaires et le milieu interstellaire, la radiobiologie et les techniques innovantes pour la dosimétrie et la thérapie de certains cancers.

Le GANIL (300 personnes) se situe sur le futur site EPOPEA, parc de sciences et d’innovation de la communauté urbaine de Caen la Mer, à Caen en Normandie. Il est géré conjointement, au sein d’un Groupe d'Intérêt Économique (GIE), par le Commissariat à l'énergie atomique (CEA / DRF) et par le Centre National de la Recherche Scientifique (CNRS / IN2P3). En tant qu’infrastructure de recherche, le GANIL est au service d’une communauté scientifique nationale, européenne et internationale d’un millier d’utilisateurs.

Au sein de la division soutien technique et administratif (DSTA), la personne recrutée sera affectée et placée sous la responsabilité hiérarchique du Chef de groupe du Services Techniques Infrastructures et Logistique (STIL). L'équipe, constituée de 22 agents (ingénieurs et techniciens) est en charge de l'entretien de l'ensemble des bâtiments et locaux du laboratoire représentant une superficie de 40 000 m², l'entretien des extérieurs (voirie, espaces verts) du campus (d'une superficie de 32ha), la maintenance et la rénovation de toutes les servitudes nécessaires à la vie courante du laboratoire et au fonctionnement des accélérateurs et des salles d’expériences y compris les installations de ventilation nucléaire, de CVC et de réfrigération.

Avantages collaborateurs :

Possibilité de renouvellement du contrat de travail. 53 jours de congés par an (32 CA et 21 JRTT) - Télétravail - Participation complémentaire santé– Participation frais de restauration - Participation aux frais de transport collectif ou forfait mobilité - Comité Action Sociale - Possibilité de renouvellement du contrat CNRS.

Contraintes et risques :

Le GANIL étant classé Installation Nucléaire de Base (INB), la personne recrutée devra être habilitée à travailler en zone surveillée et contrôlée dans le respect de la réglementation et des procédures applicables en matière de sécurité et de sûreté nucléaire.

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