Assistant gouvernant / Assistante gouvernante en hôtellerie (H/F)

CAFA FORMATION; Lège-Cap-Ferret; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en formation recherche un(e) Assistant(e) Gouvernant(e) d'Hôtel en alternance pour rejoindre son équipe à Lège-Cap-Ferret. Le candidat idéal sera passionné par l'hôtellerie et motivé pour évoluer dans ce secteur. Ce poste propose une formation pratique en entreprise et des cours théoriques à Bordeaux, avec des horaires décalés et un contrat d'alternance.

Qualifications

• Passionné(e) par l'hôtellerie et désireux(se) de développer vos compétences dans ce domaine.
• Dynamique, motivé(e) et doté(e) d'un excellent sens du service client.
• Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
• Bonne organisation et gestion des priorités.
• Expérience requise en femme/homme de chambre.

Responsabilités

• Assister le Gouvernant Général dans la supervision des activités quotidiennes de l'hôtel.
• Participer au contrôle et à l'amélioration des standards de qualité des services.
• Contribuer à la gestion du personnel, en coordonnant les équipes de nettoyage.
• Assurer un suivi régulier des stocks et des fournitures.
• Participer à l'organisation d'événements spéciaux.

Connaissances

Suivi des stocks en temps réel

Contrôle de la propreté

Organisation des commandes

Organisation d'une équipe

Planification et priorisation

Anglais indispensable

Français indispensable

Formation

Bac ou équivalent

Description du poste

Assistant gouvernant / Assistante gouvernante en hôtellerie (H/F)

Offre n° 194NBPK

Assistant gouvernant / Assistante gouvernante en hôtellerie (H/F)

Actualisé le 31 juillet 2025

Soyez parmi les 1ers à postuler

Offre d'emploi en alternance : Assistant(e) Gouvernant(e) d'Hôtel

Vous recherchez une opportunité passionnante pour vous former dans le domaine de l'hôtellerie et obtenir un diplôme professionnel ? Nous avons le poste idéal pour vous !

Description du poste :

En tant qu'Assistant(e) Gouvernant(e) d'Hôtel en alternance, vous jouerez un rôle crucial dans la gestion opérationnelle quotidienne de notre établissement. Vous serez responsable de créer une atmosphère accueillante et chaleureuse pour nos clients, en collaborant étroitement avec l'équipe de direction pour garantir des standards élevés de service et de qualité.

Responsabilités :

• Assister le Gouvernant Général dans la supervision des activités quotidiennes de l'hôtel
• Participer au contrôle et à l'amélioration des standards de qualité des services
• Contribuer à la gestion du personnel, notamment en coordonnant les équipes de nettoyage et d'entretien
• Assurer un suivi régulier des stocks et des fournitures
• Participer à l'organisation des événements spéciaux et des activités promotionnelles de l'hôtel

Profil recherché :

• Passionné(e) par l'hôtellerie et désireux(se) de développer vos compétences dans ce domaine
• Dynamique, motivé(e) et doté(e) d'un excellent sens du service client
• Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
• Bonne organisation et gestion des priorités
• Expérience requise en femme/homme de chambre

Niveau d'études :

Bac ou équivalent

Conditions de l'offre :

Ce poste est proposé en contrat d'alternance, avec une formation théorique (1 jour par semaine en école à Bordeaux) et une expérience pratique (4 jours par semaine en entreprise). Vous bénéficierez d'un encadrement personnalisé et d'une opportunité de progression dans l'hôtellerie.

Pour postuler :

Envoyez votre CV et lettre de motivation décrivant vos motivations et aspirations professionnelles.

Type de contrat :

CDD - 12 mois, Contrat de professionnalisation, 35H/semaine, Horaires décalés

Salaire :

• % du SMIC

Profil souhaité :

Expérience :

• Débutant accepté

Compétences :

• Suivi des stocks en temps réel
• Contrôle de la propreté
• Organisation des commandes
• Organisation d'une équipe
• Planification et priorisation
• Anglais indispensable
• Français indispensable

Savoir-être :

• Esprit d'équipe
• Rigueur et précision
• Organisation du travail

Informations complémentaires :

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur : Formation continue d'adultes