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Assistant familial (H/F)

ASS DE GESTION DU CHRS L'ESPERANCE

Sedan

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 9 jours

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Résumé du poste

L'association l'Espérance recherche des assistant(e)s familiales pour offrir un accueil familial de qualité aux enfants sous protection. Le rôle implique de soutenir le développement et le bien-être des enfants dans un environnement familial, en intégrant une dynamique de fermeté et de soutien. Les candidats doivent posséder un diplôme d'État d'assistant familial validé ainsi qu'une expérience d'au moins 24 mois.

Qualifications

  • 24 mois d'expérience en accueil familial.
  • Capacité à répondre aux besoins fondamentaux de l'enfant.
  • Savoir maintenir des relations professionnelles durables.

Responsabilités

  • Assurer la protection, la santé et le bien-être des enfants.
  • Participer aux réunions de service et à l'élaboration des projets personnalisés.

Connaissances

Protection
Développement
Autonomie
Éveil de l'enfant
Communication

Formation

Diplôme d'État d'assistant familial
Bac+2 ou équivalent

Description du poste

Description

L'association l'Espérance, dans le cadre de son dispositif d'accueil de Fratrie, recrute des assistant(e)s familiales/aux pour diversifier les types d'accueil pour les fratries confiées à l'aide sociale à l'enfance. Il est impératif d'avoir obtenu l'agrément du Conseil Départemental pour exercer. Nous recherchons donc 3 familles d'accueil avec 2 ou 3 agréments disponibles pour ce projet.

La stabilité de la prise en charge dans un environnement de type familial consolide les individualités et favorise la sociabilité. Tous les enfants et adolescents ne peuvent, de par leur problématique, accéder à un accueil familial, et certains ne peuvent pas s'épanouir en accueil collectif. La figure d'attachement qui accompagne l'enfant tout au long de son parcours lui permet de construire son identité tout en développant des liens avec d'autres, dépendamment de la cohabitation éventuelle de la fratrie d'origine. L'accueil durable au sein d'une Famille d'Accueil donne à chaque enfant la possibilité d'y puiser des ressources nouvelles.

Cette expérience de temps partagé crée une nouvelle fratrie sociale, une fratrie du quotidien, qui permet de faire l'apprentissage d'autres modalités relationnelles. Parmi les figures d'attachement, les Assistant(e)s Familiaux (ales) apparaissent comme des personnes ressources importantes, pouvant parfois subsister à la sortie du service, notamment pour les jeunes majeurs.

Conformément aux dispositions légales, les familles d'accueil intégreront le service comme membres à part entière, participant aux réunions de service, réunions techniques tous les 15 jours, à l'élaboration du projet personnalisé de l'enfant et de la fratrie, ainsi qu'à la construction du projet de service avec la spécificité d'accueil familial. Elles pourront être sollicitées dans le cadre d'accueil permanent et/ou séquentiel. Elles pourront également participer au travail de lien et d'accompagnement des familles des enfants accueillis afin de maintenir le lien fratrie. Elles bénéficieront d'un soutien technique via le chef de service et l'éducateur en charge des liens avec les parents.

Les missions principales incluent :

  • Répondre aux besoins fondamentaux de l'enfant : protection, santé, sécurité affective, développement, autonomie, évolution relationnelle.
PROFIL SOUHAITÉ
Expérience
  • 24 Mois
Savoirs et savoir-faire
  • Diplôme d'État d'assistant familial
  • Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • Procurer confort et réconfort
  • Accompagner le développement et l'éveil de l'enfant
  • Adapter ses pratiques selon les besoins
  • Alerter et demander un arbitrage si nécessaire
  • Appliquer un cadre juridique
  • Co-concevoir un projet individualisé
  • Communiquer efficacement en milieu professionnel
  • Maintenir des relations professionnelles durables
  • Assurer le développement, la santé, la sécurité et le bien-être des jeunes enfants
  • Relayer l'information
  • Respecter règles, normes et procédures
Savoir-être professionnels
  • Persévérance
  • Respect des engagements et responsabilités
  • Adaptabilité
Formations
  • Bac+2 ou équivalent
Permis
  • B - Véhicule léger
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