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Une offre d'emploi pour le poste d'Assistant socio-éducatif au sein du CCAS de Grenoble, visant à accompagner les personnes âgées dans leurs démarches et à garantir un service de qualité. Ce rôle est essentiel dans le contexte social actuel, avec une politique de solidarité renforcée dans la ville. Les candidats doivent démontrer de belles compétences relationnelles et une capacité d'organisation pour réussir dans ce poste.
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Détails de l'offre
Famille de métiers: Inclusion sociale > Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s): Assistant socio-éducatif
Ouverts aux contractuels: Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté pour les besoins des services ou en raison de la nature des fonctions, lorsque aucune candidature de fonctionnaire n'a abouti. La durée du contrat ne peut excéder trois ans, renouvelable jusqu'à un maximum de six ans.
Temps de travail: Temps complet
Contexte:
Dans un contexte socio-économique en évolution constante et face à une demande sociale de plus en plus complexe, le CCAS de Grenoble porte et anime la politique sociale de la Ville, en lien étroit avec l’ensemble des services municipaux et des acteurs de la solidarité. Son action s’articule autour de 3 axes stratégiques:
Les directions d’action sociale du CCAS sont positionnées autour d’une approche « publics »:
Le Service Social Personnes Âgées (SSPA) est rattaché à la Direction de l’Action Sociale « Personnes Âgées » et plus particulièrement à la direction déléguée « Accueil et accompagnement social des personnes âgées ».
Finalités:
Pour cela, le professionnel devra:
En accompagnement social:
Vie du service et du CCAS:
Évaluation et analyse de l’activité:
Profils recherchés: