Assistant.e RH en alternance (H/F)

CESAME SUP; Montpellier; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une école de commerce dynamique recherche un(e) alternant(e) en RH pour un contrat d'apprentissage. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement enrichissant, gérant des procédures administratives et des bulletins de paie. Ce rôle vous permettra d'acquérir des compétences précieuses tout en poursuivant votre diplôme Bac +3 en Responsable Ressources Humaines. Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever des défis, cette expérience est faite pour vous. Ne manquez pas cette chance de propulser votre carrière dans le secteur des ressources humaines !

Qualifications

• Débutant accepté, formation en contrat d'apprentissage.
• Compétences en législation sociale et gestion administrative requises.

Responsabilités

• Gérer les procédures et dossiers administratifs.
• Préparer des réunions et accompagner les salariés.

Connaissances

Législation sociale

Gestion administrative

Préparation de réunions

Formation

Bac +3 Responsable Ressources Humaines

Outils

Logiciels de paiement

Description du poste

Description

Lancez votre carrière avec Césame Sup ! Vous rêvez de devenir un professionnel du monde des affaires ? Rejoignez Césame SUP, l'école de commerce qui vous propulse vers le succès, de Bac +2 à Bac +5 ! Opportunité enrichissante : Une de nos entreprises partenaires, leader dans le secteur des énergies renouvelables, recherche un(e) alternant(e) en contrat d'apprentissage pour incarner le rôle d'assistant.e RH en alternance. Rejoignez notre programme dès la rentrée prochaine et embarquez pour une formation en contrat d'apprentissage et décrochez votre diplôme Bac +3 Responsable Ressources Humaines !

Des missions captivantes :

1. Gérer les procédures et les dossiers administratifs
2. Gérer les bulletins de paie, à l'aide de divers logiciels de paiement
3. Préparer des réunions
4. Accompagner les salariés lors de la prise de poste

Vous avez soif de défis et d'épanouissement professionnel ? Ne laissez pas passer cette opportunité en or ! Envoyez-nous votre candidature sans plus tarder et démarrez votre ascension vers le succès dès aujourd'hui !

PROFIL SOUHAITÉ

Expérience

• Débutant accepté

Savoirs et savoir-faire

• Législation sociale
• Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
• Concevoir des supports de suivi et de gestion
• Réaliser des déclarations réglementaires