Assistant(e) RH - Apprentissage - CFA IESA

Zohorecruit; Strasbourg; Hybride; EUR 9 500 - 13 000; Temps partiel

Résumé du poste

CFA IESA Strasbourg recrute un(e) apprenti(e) pour rejoindre le service des Ressources Humaines dans le cadre d'une alternance.

Vous suivrez la formation Bachelor Chargé(e) de Gestion des Ressources Humaines et travaillerez au sein d'une équipe RH de 8 personnes, gérant 400 collaborateurs, avec des missions d'administration, recrutement et veille juridique.

Prise de poste prévue en août 2026, rythme alterné 3 jours de cours et 1 semaine en entreprise.

Qualifications

• Techniques de gestion administrative.
• Maîtrise des outils bureautiques.
• Respect des procédures et planification.
• Bon relationnel et rédactionnel.
• Autonomie et bonne maîtrise de soi.
• Rigueur et dynamisme.

Responsabilités

• Participer à la gestion administrative du personnel.
• Participer au recrutement et à l'intégration du personnel.
• Préparer les réunions des instances représentatives du personnel et de négociation de protocoles d'accord.
• Réaliser une veille RH et juridique.
• Rédiger des notes de communication interne et suivre leur application.

Connaissances

Gestion administrative

Bureautique

Procédures et planning

Relationnel rédactionnel

Autonomie

Rigueur et dynamisme

Formation

Bachelor CGRH

Outils

Pack Office

Description du poste

Strasbourg, France | Publié le 01/10/2026

• Diplôme visé Titre RNCP Niv 6 Chargé(e) de Gestion des Ressources Humaines
• Secteur d’activité Secteur public et gouvernement
• Heure de création 01/10/2026 06:04

Description du poste

Le CFA IESA de Strasbourg est spécialisé dans la formation par alternance depuis 1986 , mettant l'accent sur le secteur tertiaire dans le Bas-Rhin. Nos formations vont du CAP aux titres RNCP de niveau 7 (Mastère Bac+5).

Un organisme de droit privé chargé d'une mission de service public recrute en partenariat avec le CFA IESA de Strasbourg un(e) apprenti(e) pour rejoindre le service des Ressources Humaines.

La prise de poste s'accompagne avec le Bachelor Chargé(e) de Gestion des Ressources Humaines (CGRH), formation préparée au CFA IESA.

Vous suivrez la formation selon le rythme d'alternance suivant : 3 jours de cours, une semaine sur deux ; les autres jours sont consacrés au travail en entreprise.

Descriptif de l'entreprise :

Le service RH est composé de 8 collaborateurs chargés de la gestion au quotidien de 400 collaborateurs : paie, gestion des contrats de travail, développement des compétences, etc.

Les missions proposées :

• Participer aux activités de la gestion administrative du personnel
• Participer au recrutement et l'intégration du personnel
• Préparation des réunions des instances représentatives du personnel et de négociation de protocoles d'accord
• Réaliser une veille RH et juridique
• Rédiger des notes de communication interne et suivre leur application

Le profil recherché :

• Techniques de gestion administrative
• Maîtrise des outils bureautiques
• Savoir respecter les procédures et planifier son travail
• Bon relationnel et compétences rédactionnelles
• Autonomie et bonne maîtrise de soi
• Rigueur et dynamisme

Salaire fixé en fonction de la grille de classification conventionnelle

Aucun frais n'est à prévoir pour le candidat
Prise de poste : 08/2026
Date limite de l'offre : 30/09/2026
Référence interne : Poste-2050