Assistant(e) RH - alternance

Havas Paris; Puteaux; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence de communication de renom recherche un(e) alternant(e) en ressources humaines pour rejoindre son équipe dynamique. Vous aurez l'opportunité de gérer le processus de recrutement des stagiaires et alternants, d'accompagner leur intégration, et de participer à divers projets RH. Ce poste s'adresse aux candidats en Bac +4/5, désireux de développer leurs compétences en RH. Un bon niveau d'anglais est requis.

Qualifications

• Formation universitaire ou école de commerce en cours.
• Bac +4 / 5 avec expérience significative en RH.
• Aisance en rédaction et relations interpersonnelles.

Responsabilités

• Gérer le processus de recrutement des stagiaires et alternants.
• Assurer la relation avec les écoles et suivre l'intégration.
• Participer aux forums écoles et aux projets RH.

Connaissances

Rigueur

Polyvalence

Aisance relationnelle

Facilité rédactionnelle

Capacité d’adaptation

Esprit d’initiative

Autonomie

Travail en équipe

Anglais

Formation

Bac +4 / 5 en RH ou école de commerce

Description du poste

A cet effet, vous serez rattaché(e) à l'équipe RH ce qui vous permettra de développer différentes compétences dans le cadre de missions variées.

Vos missions découleront comme suit :

Vous aurez la charge de l’intégralité du processus de recrutement des alternants / stagiaires au niveau de l’agence.

En tant que référent(e) RH des stagiaires et alternants, vous serez amené(e) à :

Participer au brief des besoins des managers

Trier des CV et préqualification des candidatures

Assister aux entretiens et accompagner les managers jusqu’à la prise de décision et l’onboarding des futurs ( stagiaires / alternants)

Suivre l'intégration administrative des nouveaux collaborateurs et assurer la relation avec les écoles ( préparation des dossiers du personnel etc)

Réaliser les suivis d’intégration et bilans de stages / alternances

Vous viendrez en renfort sur tous les volets « campus management » au sein de l’agence

Vous identifierez, mettez en place et participez aux forums écoles en cohérence avec les enjeux métiers de l’agence et la politique Groupe ;

Vous participerez à l'accompagnement des équipes talent dans le cadre des événements internes

Projets transversaux : vous pourrez participer aux projets transverses de l'agence, vous serez également en lien avec l’équipe RH du Groupe pour les sessions de Onboarding . Vous pourrez contribuez à d’autres projets RH selon l’actualité de l’agence.

Profil recherché : Issu(e ) d'une formation universitaire ou école de commerce.

Bac +4 / 5, idéalement avec une première expérience significative en RH.

Qualités requises :

Vous possédez une facilité rédactionnelle et une aisance relationnelle

Vous avez une bonne capacité d’adaptation

Vous êtes rigoureux(se) et polyvalent(e)

Vous aimez travailler en équipe

Vous avez un esprit d’initiative et savez être autonome

Vous parlez anglais

Alternance à compter de septembre 2024

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