Activez les alertes d’offres d’emploi par e-mail !

Assistant(e) ressources humaines H/F

TN France

Le Havre

Sur place

EUR 25 000 - 35 000

Plein temps

Il y a 3 jours
Soyez parmi les premiers à postuler

Mulipliez les invitations à des entretiens

Créez un CV sur mesure et personnalisé en fonction du poste pour multiplier vos chances.

Résumé du poste

Une entreprise dynamique à Le Havre recherche un(e) Assistant(e) Ressources Humaines pour rejoindre son équipe. Ce rôle clé implique le suivi des dossiers du personnel, la gestion des plannings et le soutien au recrutement. Vous travaillerez dans un environnement collaboratif où votre organisation et votre sens du relationnel seront essentiels. De plus, vous bénéficierez d'avantages tels que des primes et des formations, offrant des opportunités d'évolution. Si vous êtes passionné(e) par les ressources humaines et prêt(e) à relever de nouveaux défis, cette opportunité est faite pour vous.

Prestations

Primes collective et/ou individuelle
Participation aux bénéfices
CET 5%
Acompte de paye à la semaine
Mutuelle
Logement
Garde enfant

Qualifications

  • Titulaire d'un Bac +2 à 3 ou expérience antérieure.
  • Connaissances en législation du travail et RH.

Responsabilités

  • Suivi des dossiers du personnel et gestion des plannings.
  • Participation à la gestion du recrutement et de la formation.

Connaissances

Législation du travail
Ressources humaines
Organisation
Discrétion
Rigueur
Esprit d'initiative
Relationnel

Formation

Bac +2 à 3
Expérience préalable

Outils

Horoquartz
Pixid
Eurécia
Alcuin

Description du poste

Assistant(e) Ressources Humaines H/F, Le Havre

Adéquat Interim & Recrutement

Le Havre, France

Le job Adéquat

Notre agence Adéquat Le Havre recrute un(e) Assistant(e) Ressources Humaines pour l'un de nos clients sur Le Havre.

Description du poste

Au sein d'une entreprise située au Havre, vous occuperez le poste d'Assistant(e) Ressources Humaines (H/F).

Vos missions
  1. Suivi et organisation des dossiers du personnel permanent CDI et CDD
  2. Suivi quotidien des horaires du personnel et des plannings des différents services
  3. Gestion du personnel intérimaire (demandes de personnel, contrats, pointages, factures, Visites Médicales, documents d'accueil/sécurité)
  4. Tenue des tableaux des éléments variables de la paie
  5. Participation à la gestion du recrutement
  6. Participation à la gestion de la formation
  7. Participation à la gestion du système Qualité RH
  8. Remonter les informations à la hiérarchie
  9. Polyvalence dans le service
Le profil Adéquat

Votre profil :

  • Titulaire d'un Bac +2 à 3 ou d'une expérience préalable
  • Connaissances de la législation du travail, des ressources humaines
  • Connaître les logiciels (Horoquartz, Pixid, Eurécia, Alcuin)
  • Faire preuve d'organisation, de discrétion, de rigueur
  • Avoir un esprit d'initiative
  • Avoir un excellent relationnel et savoir-être
Rémunération et avantages

- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés

- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%

- Acompte de paye à la semaine si besoin

- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution

- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, etc.)

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au 02 35 19 97 xx. Simplement pour vous!

Obtenez votre examen gratuit et confidentiel de votre CV.
ou faites glisser et déposez un fichier PDF, DOC, DOCX, ODT ou PAGES jusqu’à 5 Mo.