Assistant(e) Ressources Humaines en alternance

Lesnouveauxheritiers; Paris; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un(e) Chargé(e) de Recrutement & RH Généraliste pour rejoindre son équipe à Paris. Les responsabilités incluent le recrutement, la gestion de la vie de bureau et le support RH. Le candidat idéal a un Master en RH, est enthousiaste et motivé, sans besoin d'expérience préalable. Un environnement chaleureux et inclusif, avec un rythme d’alternance flexible, vous attend.

Qualifications

• Master en Ressources Humaines ou domaine équivalent requis.
• Personnalité authentique et affirmée.
• Aucune expérience professionnelle requise.

Responsabilités

• Recrutement: comprendre les besoins en recrutement, rédiger et diffuser les annonces.
• Office Management: gérer les stocks et accueillir les visiteurs.
• Support RH: organiser les parcours d’onboarding et gérer les dossiers du personnel.

Connaissances

Rigueur

Sens de l'humour

Persévérance

Capacité d'écoute

Formation

Master Programme grandes écoles de Commerce / Master RH / Master Universitaire

Description du poste

Nous recherchons un.e Chargé.e de Recrutement & RH Généraliste pour rejoindre notre équipe. Ce poste polyvalent te permettra de t’impliquer aussi bien sur des sujets stratégiques de recrutement que sur la gestion RH et la vie de bureau. Tu seras un véritable pilier du quotidien des équipes et un relais essentiel de la culture d’entreprise.

Tes missions:

Recrutement (60%)

• Comprendre les besoins en recrutement des équipes et anticiper les profils à venir,

• Rédiger et diffuser les annonces via notre ATS et les jobboards,

• Sourcer et identifier les meilleurs talents via différents canaux,

• Mener les entretiens de préqualification, assurer le suivi des candidatures et la qualité de l'expérience candidat,

• Participer activement au développement de notre marque employeur (événements, contenus, réseaux sociaux...),

• Être force de proposition sur l’optimisation de notre process de recrutement.

Office Management (20%)

• Être l’interlocuteur.trice de confiance des équipes sur les sujets de vie de bureau,

• Gérer les stocks de fournitures et les besoins logistiques du quotidien,

• Veiller au bon état des locaux et à leur bon fonctionnement,

• Accueillir les visiteurs (clients, candidats, partenaires) avec sourire et efficacité,

• Coordonner les prestataires (ménage, IT, maintenance…),

• Apporter un soutien logistique à l'organisation d'événements internes.

Support RH / Généraliste RH (20%)

• Organiser et fluidifier les parcours d’onboarding/offboarding : matériel, documents, intégration RH, etc.,

• Suivre les dossiers du personnel et mettre à jour les bases RH,

• Préparer les éléments variables de paie en lien avec notre prestataire,

• Gérer les absences, congés, titres-restaurants, mutuelle, attestations, etc.,

• Être un point de contact RH pour les équipes et contribuer à une expérience collaborateur positive,

• Participer à la mise en place de projets RH transverses (process, outils, bien-être au travail…).+

Profil recherché:

Ton parcours:

• Master Programme grandes écoles de Commerce / Master RH / Master Universitaire ou autre...

• Un rythme d'alternance de 4 jrs / 1 jr ou 3 semaines / 1 semaine,

• Pas d’expérience professionnelle en particulier, votre personnalité fera la différence !

Ce que l’on attend de notre futur Talent :

• Une personnalité authentique et affirmée,

• Du sourire et de l'énergie !

• Un sens aigu du résultat et de l’excellence,

• De la persévérance,

• Et surtout beaucoup d’humour !

Déroulement des entretiens

• Un échange téléphonique avec un membre de l'équipe Richesses Humaines,

• Un entretien en visio avec Responsable RH et un manager,

• Un entretien à l'agence avec Véronique, notre présidente,

• Et… une offre