Description du poste
MISSION :
Rattaché(e) au Responsable de Nuit, l’Assistant Responsable de Nuit H / F accompagne celui-ci dans la supervision des activités de nuit relatives à la réception ainsi qu’aux autres unités opérationnelles en général. Il / Elle veille à la satisfaction du client par un bon fonctionnement de toutes les opérations, ainsi que par un service de qualité. Aux côtés du Responsable de nuit, il / elle veille à ce que l’hôtel assure un niveau d’accueil conforme aux normes établies, en offrant une prestation personnalisée et de qualité.
PRINCIPALES RESPONSABILITÉS :
- Gérer les réclamations clients lorsque celles-ci n’ont pas pu être prises en charge par les talents
- Participer aux inventaires des catégories de chambres et suites afin de maximiser le revenu
- Aider à l’organisation et à la coordination des arrivées de groupes
- Assister dans le travail d’audit sur la qualité de service de l’hôtel et aider au suivi correctif
- Prendre les décisions adéquates lors d’une situation de crise avec le Responsable de Nuit
- Contrôler les Cardex et les factures clients
- Assurer l’élaboration des différents rapports de nuit, leur impression, et être responsable des procédures de veille comptable, de clôture de la PMS ainsi que de ses interfaces
- Respecter et participer à la construction des standards de service en cohérence avec la marque
- Veiller à ce que son équipe adopte les comportements de service attendus
Qualifications
SAVOIR-FAIRE & SAVOIR-ÊTRE :
- Niveau Licence ou école de management hôtelier
- Expérience d’au moins 2 ans en tant que Responsable de Nuit et / ou Assistant(e) Responsable de réception et / ou des Services d’accueil
- Expérience managériale d’au moins 2 ans (10 personnes ou plus)
- Maîtrise des outils informatiques Pack Office et Opéra
- Maîtrise du français et anglais bilingue
- Maitrise d’une troisième langue (espagnol, chinois)
- Leadership entrepreneurial : résolution de problèmes, prise de décisions opérationnelles, pensée stratégique
- Leadership développeur : orientation positive, capacité à développer une équipe responsable, à former les membres et à développer leurs compétences, à responsabiliser et promouvoir l’initiative
Informations supplémentaires
POURQUOI NOUS REJOINDRE :
- 13ème mois dès 6 mois d’ancienneté
- Indemnité nourriture en plus sur votre rémunération
- Mutuelle prise en charge à 80% par l’employeur
- Pass Navigo pris en charge à 75%
- Participation du groupe Accor
- Horaires en continu sans coupure, du lundi au vendredi
- 2 jours de repos consécutifs
- Cadre de travail premium dans un hôtel neuf, situé en plein cœur de Paris, accessible par de nombreux transports depuis la Gare Montparnasse
- Restaurant d'entreprise avec des menus équilibrés, cuisinés par une équipe dédiée
- Tenue de travail entretenue par la blanchisserie de l’hôtel
- Carte Avantages Accor avec des réductions dans plus de 5 000 hôtels du groupe et dans nos restaurants
https://www.pullmanparismontparnasse.com/fr/carrieres-offres/