Assistant(e) Petit(e) Enfance

TN France; Loiré; Sur place; EUR 25 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Une opportunité passionnante pour un(e) Assistant(e) Petite Enfance dans une structure dynamique. Vous serez au cœur de l'accueil et du bien-être des enfants, en favorisant leur développement et en collaborant avec les parents et l'équipe éducative. Ce rôle essentiel nécessite un CAP Accompagnant éducatif petite enfance (AEPE) et une passion pour le travail avec les jeunes enfants. Vous aurez l'occasion de proposer des activités d'éveil variées et de contribuer à un environnement sûr et stimulant. Rejoignez une équipe dévouée et faites la différence dans la vie des enfants et de leurs familles.

Qualifications

• Titulaire d'un CAP Accompagnant éducatif petite enfance (AEPE).
• Connaissances en développement de l’enfant et hygiène alimentaire.

Responsabilités

• Accueillir et prendre en charge les enfants tout en respectant leurs besoins.
• Collaborer avec l'équipe éducative pour évaluer le projet pédagogique.

Connaissances

Développement de l’enfant

Gestes d’urgence

Travail en équipe

Résolution de conflits

Relation de confiance avec les parents

Formation

CAP Accompagnant éducatif petite enfance (AEPE)

Description du poste

Assistant(e) Petit(e) Enfance, Loire, FR

Loire, FR, France

Détails de l'offre

Famille de métiers : Enfance, Petite enfance

Grade(s) recherché(s) : Emploi contractuel de catégorie C

Conditions

• Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste en raison d'un accroissement temporaire d'activité.
• Durée du contrat : ne peut excéder un an, dans une période de 18 mois consécutifs.

Temps de travail : Temps complet

télétravail : Non

Management : Non

Description de l'emploi

Le CCAS de La Ricamarie recrute un(e) Assistant(e) Petite Enfance titulaire d'un CAP Accompagnant éducatif petite enfance (AEPE).

En tant qu’assistante petite enfance, vous serez responsable de l’accueil et de la prise en charge globale de l’enfant, en coopération avec le référent technique, tout en respectant les projets éducatif et pédagogique.

Missions / conditions d'exercice

1. Accueil des Enfants
2. Prendre en compte les besoins individuels tout en favorisant la dynamique collective.
3. Observer le développement psychomoteur et agir préventivement.
4. Veiller à l’adaptation des nouveaux enfants et au bien-être du groupe.
5. Proposer des activités d’éveil variées.
6. Effectuer les soins quotidiens (hygiène, repas, sommeil, jeux).

1. Accueil des Parents
2. Offrir un accueil de qualité.
3. Soutenir les parents par écoute et conseils.
4. Respecter la discrétion professionnelle.
5. Valoriser le rôle des parents sans se substituer à eux.

1. Missions auprès de l'équipe éducative
2. Collaborer pour la mise en œuvre et l’évaluation du projet pédagogique.
3. Participer aux réunions d’équipe.

1. Entretien des locaux
2. Assurer le nettoyage et la désinfection.
3. Gérer le rangement et la mise à disposition du matériel et linge.
4. Respecter les règles d’hygiène et sécurité.

1. Missions diverses / occasionnelles
2. Remplacement lors du service des repas.
3. Participer à d’autres missions selon les besoins.

Profils recherchés

Connaissances

• Développement de l’enfant, santé, gestes d’urgence.
• Procédures de désinfection, HACCP, hygiène alimentaire.

Savoir-faire

• Travail en équipe, résolution de conflits.
• Identification et réponse aux besoins de l’enfant.
• Relation de confiance avec les parents.
• Gestes de premiers secours, sécurité et hygiène.

Savoir-être

• Autonomie, organisation, écoute.
• Disponibilité, discrétion, qualités relationnelles.