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La CPAM DU CALVADOS recrute un(e) Assistant(e) Juridique en contrat d'alternance à Caen. Vous intégrerez le département juridique et participerez à des missions variées, incluant l'analyse de dossiers juridiques et la rédaction de mémoires. Ce poste est idéal pour un étudiant en droit souhaitant acquérir une expérience pratique dans un environnement dynamique, tout en bénéficiant d'une formation et d'une intégration adaptées.
Description du poste
Au sein de la direction financière et juridique, tu intégreras le département juridique, investigations et contrôle. Tu auras pour mission principale d'assister nos services sur divers aspects.
Rattaché(e) au Responsable du Pôle Juridique et investigations, tes missions seront les suivantes :
Profil recherché
Vos compétences
Ce qui te permettra de réussir sur ce poste:
Votre formation
Tu prépares un Master 1 ou 2 en droit, idéalement en droit social ou droit de l'entreprise, tu es à la recherche d'un contrat d'alternance pour une durée de 12 ou 24 mois.
Informations complémentaires
En intégrant notre entreprise, tu bénéficieras des avantages suivants :
Nos locaux se situent au Boulevard Jean Moulin à Caen, soit à 1h30 de Rouen et à 2h de route de Rennes. Depuis Rouen, tu trouveras la ligne directe TER Caen-Rouen. Le site est accessible en transports en commun (bus, tramway). Un parking gratuit est à disposition du personnel.
Le contrat d'alternance pourra être proposé sous forme de contrat de professionnalisation ou d'apprentissage. Dans ta lettre de motivation, nous te prions de préciser la/les formule(s) proposée(s) par ton université. En complément, tu pourras nous transmettre tout document utile au bon traitement de ta candidature (ex : brochure de l'école et du diplôme préparé, calendrier prévisionnel de la formation, nom du contact au sein de l'école...).
La confidentialité est capitale et c'est pourquoi, dans l'exercice de tes missions, tu te conformeras à la Politique de Sécurité du Système d'Information (PSSI) de l'organisme : respecter les règles du secret professionnel concernant les informations médicales, administratives (vie privée) et les données stratégiques de l'entreprise.
Dans le cadre de sa politique de diversité, la CPAM DU CALVADOS porte une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap.
Processus de recrutement :
À l'issue de l'étude des candidatures, nous proposerons un entretien aux candidats retenus ainsi qu'une épreuve en ligne de personnalité, motivation et potentiel cognitif.