Assistant.e Gestionnaire Paie et Facturation en alternance

IPAC Bachelor Factory; Dinan; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une école de commerce recherche un(e) Assistant.e Gestionnaire Paie et Facturation en alternance à Dinan. Ce poste vous permettra de gérer les paies et la facturation en interagissant avec les clients. Vous devez être rigoureux(se) et avoir un Bac+2 en ressources humaines ou comptabilité. Des avantages tels que des tickets restaurants et une mutuelle sont offerts.

Prestations

Tickets restaurants

Mutuelle

Primes

Qualifications

• Diplômé(e) d’un Bac+2 en RH, comptabilité.
• Rigoureux(se) et organisé(e).
• Motivé(e) par les challenges.

Responsabilités

• Gérer les paies des intérimaires et la comptabilité client.
• Saisir les éléments variables des intérimaires.
• Établir et suivre la facturation auprès des clients.
• Faire le reporting.
• Garantir la conformité des paies avec la législation sociale.
• Entretenir de bonnes relations avec les clients.

Connaissances

Organisation

Rigueur

Motivation

Formation

Bac+2 en RH ou comptabilité

Description du poste

Assistant.e Gestionnaire Paie et Facturation en alternance, Dinan

Gestionnaire Paie et Facturation en alternance

Référence : RE21-BGPS-020322

Etablissement : Rennes

Domaine : Bachelor Gestion de la Paie & du Social

Type de poste : Contrat en alternance 12 mois

Secteur : Agence d'intérim

Localisation : Dinan

École de Commerce rennaise, classée parmi les meilleurs Bachelors de France, recherche pour son partenaire spécialisé dans la grande distribution un Gestionnaire de paie en alternance. Sur 12 mois, en rythme alterné, vous préparerez le poste de gestionnaire de paie et facturation, avec pour missions :

• Gérer les paies des intérimaires et la comptabilité client
• Saisir les éléments variables des intérimaires
• Établir et suivre la facturation auprès des clients
• Faire le reporting
• Garantir la conformité des paies avec la législation sociale et les instructions de la direction
• Participer à l'amélioration de la qualité de service et à la bonne image de l'entreprise
• Entretenir de bonnes relations avec les clients

Votre profil

• Rigoureux(se), organisé(e), motivé(e) par les challenges
• Diplômé(e) d’un Bac+2 en RH, comptabilité (DUT GEA, Licence 2 en ressources humaines ou AES)

Ce poste est fait pour vous !

Modalités de l’alternance

• Durée : 12 mois
• Début : dès juillet 2022
• Formation prise en charge par l'entreprise
• Rémunération : pourcentage du SMIC selon l'âge
• Avantages : tickets restaurants, mutuelle, primes