Assistant(e) Formation — Gestion du Plan de Formation

Crous de Strasbourg; European Collectivity of Alsace; Sur place; EUR 20 000 - 27 000; Plein temps

Résumé du poste

Le CROUS de Strasbourg recherche un Agent - Agente d'administration des ressources humaines pour rejoindre la direction des ressources humaines, au service formation. Le poste est proposé en CDD d’un an à temps plein et basé à Strasbourg.

Vous piloterez le plan de formation, informer les agents sur leurs droits et dispositifs existants, et assurerez les formalités administratives liées à l’inscription et à la logistique des formations, en collaboration avec les formateurs internes et externes.

Qualifications

• Votre maîtrise des outils bureautiques
• Votre connaissance des règles de la formation professionnelle
• Votre capacité à travailler en équipe
• Vos qualités relationnelles : sens de l’écoute, diplomatie, discrétion
• Votre sens de l’organisation

Responsabilités

• Informer les agents sur leurs droits et les dispositifs existants
• Mettre en œuvre le plan de formation
• Identifier et solliciter les formateurs internes, tuteurs, prestataires externes pour organiser leurs interventions et participer avec eux à la conception des modules de formation
• Assurer la mise en oeuvre logistique des formations initiées par le Crous de Strasbourg
• Prendre en charge les formalités administratives et légales (gestion des inscriptions, des présences, attestation, certificat…)
• Appuyer le volet administratif de l’organisation des concours

Connaissances

Maîtrise bureautique

Règles formation professionnelle

Travail en équipe

Sens relationnel

Organisation

Formation

Niveau 1 maîtrise des savoirs de base

Ressources humaines - gestion du personnel

Description du poste

Le CROUS de Strasbourg recherche un Agent - Agente d'administration des ressources humaines pour rejoindre la direction des ressources humaines, au service formation. Le poste est proposé en CDD d’un an à temps plein et basé à Strasbourg.

Vous piloterez le plan de formation, informer les agents sur leurs droits et dispositifs existants, et assurerez les formalités administratives liées à l’inscription et à la logistique des formations, en collaboration avec les formateurs internes et externes.