Assistant.e éducatif.ve petite enfance (136)

cdg69; Île-de-France; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une opportunité est offerte pour un rôle clé de Responsable ou adjoint du multi-accueil Petite enfance dans un environnement stimulant. Le poste nécessite un engagement fort envers le bien-être des enfants et la collaboration avec les familles et l'équipe. Les candidats doivent être titulaires d'un CAP petite enfance ou d'un BEP et posséder des compétences variées allant de l'hygiène à la créativité. Une rémunération basée sur le statut est offerte, avec des avantages tels que mutuelle et accès à des activités pour les enfants.

Prestations

Mutuelle

Prévoyance

Activités pour les enfants

CNAS

COS

Formation

Salle de sport municipale gratuite

Qualifications

• Titulaire du CAP petite enfance ou BEP carrières sanitaires et sociales.
• Compétences en hygiène, sécurité et HACCP.
• Qualifications en communication, dynamisme, et respect des normes.

Responsabilités

• Répondre aux besoins quotidiens de l’enfant et organiser des activités d’éveil.
• Veiller à l’accueil des familles et au bon fonctionnement de la structure.
• Participer aux réunions et actions autour de la parentalité.

Connaissances

Hygiène

Sécurité

HACCP

Compétences en communication

Travail en équipe

Respect

Écoute

Créativité

Observation

Dynamisme

Ponctualité

Autonomie

Organisation

Rigueur

Formation

CAP petite enfance

BEP carrières sanitaires et sociales

Description du poste

Détails de l'offre

Famille de métiers : Enfance, famille > Petite enfance

Grades recherchés : Agent social, Agent social principal de 2ème classe, Agent social principal de 1ère classe

Contrats : Ouverts aux contractuels, avec un contrat pouvant durer jusqu'à 2 ans, sans nécessité de concours pour certains grades.

Temps de travail : Temps complet, non télétravail, non management, débutant accepté.

Rémunération : Statutaire + régime indemnitaire, mutuelle, prévoyance, activités pour les enfants, CNAS, COS, formation, salle de sport municipale gratuite.

Mission générale : Répondre aux besoins quotidiens de l’enfant, favoriser son bien-être, autonomie et développement, organiser des activités d’éveil, veiller à l’accueil des familles et au bon fonctionnement de la structure.

Positionnement : Responsable ou adjoint du multi-accueil Petite enfance.

Relations : Avec enfants, familles, équipe du multi-accueil, directrice, autres services, coordinatrice petite enfance, EJE.

Horaires : Du lundi au vendredi, de 7h00 à 19h00 selon planning, avec activités principales comme accueil, soins, repas, sieste, activités d’éveil, et activités secondaires telles que participation au projet d’établissement et achat de matériel.

Spécificités : Vaccinations obligatoires : DT POLIO, Coqueluche, HEP B. Participation à des réunions et actions autour de la parentalité.

Profils recherchés : Titulaire du CAP petite enfance ou BEP carrières sanitaires et sociales, connaissance de l’enfant, hygiène, sécurité, HACCP, compétences en communication, travail en équipe, respect, écoute, créativité, observation, dynamisme, empathie, ponctualité, autonomie, organisation, rigueur.