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Assistant(e) de Service Social (H/F)

Réservoir Jobs

Thionville

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 17 jours

Résumé du poste

Un organisme social spécialisé recherche un(e) Assistant(e) de service social à Thionville pour évaluer les besoins des usagers et proposer des solutions d'accompagnement. Vous serez en charge d'analyser les situations sociales, de fournir un soutien individualisé, et d'assurer un suivi régulier des cas. Diplôme d'État requis. Poste basé dans la région Grand Est.

Qualifications

  • Expérience en accompagnement social ou médico-social.
  • Capacité d'analyse et de diagnostic des besoins des usagers.
  • Bonnes compétences relationnelles et en communication.

Responsabilités

  • Analyser la situation sociale des usagers et établir un diagnostic.
  • Proposer des solutions adaptées et orienter vers des dispositifs appropriés.
  • Assurer un suivi régulier des situations des usagers.

Connaissances

Analyse des situations sociales
Écoute active
Compétences en médiation

Formation

Diplôme d'État de travailleur social

Description du poste

DOMINO CARE, branche spécialisée du groupe DOMINO dans les domaines du social et médico-social, recherche pour des structures médico-sociales (handicap, réinsertion professionnelle / sociale, protection de l'enfance) : Assistant / Assistante de service social (H/F) sur le secteur de Thionville et ses alentours.
Missions:
- Évaluation des besoins : Analyser la situation sociale des usagers, identifier leurs besoins et établir un diagnostic social.
- Accompagnement social individualisé : Proposer des solutions adaptées (aide à l'accès aux droits, logement, insertion professionnelle, etc.), orienter vers les dispositifs appropriés.
- Écoute et soutien : Accueillir et accompagner les usagers dans leurs démarches administratives et leur recherche d'autonomie.
- Médiation : Faire le lien entre les usagers et les institutions (administrations, partenaires sociaux, etc.).
- Élaboration de projets : Concevoir des projets d'accompagnement social en lien avec les besoins identifiés et les objectifs définis.
- Suivi de l'accompagnement : Assurer un suivi régulier des situations des usagers et réajuster l'accompagnement si nécessaire.
- Veille sociale : Se tenir informé(e) des évolutions législatives et des dispositifs d'aides sociales disponibles.

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