Assistant(e) de Service Social du Personnel – Accompagnement

Université de Poitiers

Poitiers

On-site

EUR 20,000 - 28,000

Part time

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Job summary

L’Université de Poitiers recherche un assistant‑e de service social du personnel à 80% pour assurer le suivi social des agents, en lien avec la DRHRS. Vous contribuerez à l’évaluation des besoins, à l’orientation et à l’accompagnement social des agents sur les aspects professionnels et personnels.

Le poste est destiné à un démarrage 04/01/2027 avec une fin prévue le 30/06/2027, et peut impliquer des déplacements sur différents sites.

Qualifications

  • Connaissances en sciences humaines et sociales et dispositifs d'aide
  • Connaissance de la législation sociale et du droit public
  • Compétences en collecte d'informations, diagnostic social et hiérarchisation des besoins
  • Autonomie, adaptabilité et discrétion professionnelle
  • Diplôme d'État d'assistant de service social requis
  • Débutant accepté (moins de 2 ans) et mobilité sur sites

Responsibilities

  • Analyser les situations sociales des agents et évaluer leurs besoins
  • Accompagner les agents dans les aspects relationnels, économiques, législatifs et administratifs
  • Informer et orienter sur les dispositifs d'aide et les démarches
  • Réaliser des entretiens sur le lieu de travail ou à domicile si nécessaire
  • Participer à la veille sociale et à l'organisation de la commission d'action sociale
  • Produire des écrits professionnels et rapports sociaux
  • Travailler en réseau pour le suivi médico-social des agents

Skills

Connaissances humaines et sociales
Dispositifs d'aide et prise en charge
Législation sociale
Droit public
Diagnostic social et collecte d'infos
Autonomie et initiative

Education

DEASS (Diplôme d'État d'assistant de service social)

Job description

L’Université de Poitiers recherche un assistant‑e de service social du personnel à 80% pour assurer le suivi social des agents, en lien avec la DRHRS. Vous contribuerez à l’évaluation des besoins, à l’orientation et à l’accompagnement social des agents sur les aspects professionnels et personnels.

Le poste est destiné à un démarrage 04/01/2027 avec une fin prévue le 30/06/2027, et peut impliquer des déplacements sur différents sites.

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