Assistant(e) de Direction et Ressources Humaines en alternance (H/F)

TN France; Clermont-Ferrand; Sur place; EUR 20 000 - 30 000; Plein temps

Résumé du poste

Une école dynamique à Clermont-Ferrand recherche un(e) Assistant(e) de Direction et Ressources Humaines en alternance pour une durée de 2 ans. Ce poste offre une expérience enrichissante dans la gestion administrative et les processus RH. Les candidats doivent être en préparation d'un Bac+2 en Assistant de Direction, avec de solides compétences organisationnelles et relationnelles. Rejoignez cette aventure professionnelle dès septembre 2025 et contribuez à un environnement de travail stimulant et collaboratif.

Qualifications

• Préparation d'un Bac+2 en Assistant de Direction option RH.
• Compétences en organisation, réactivité et relationnel.

Responsabilités

• Suivi administratif du personnel.
• Participation au recrutement et à l’intégration des nouveaux collaborateurs.
• Gestion de la communication interne.

Connaissances

Organisation

Réactivité

Bon relationnel

Outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint)

Formation

Bac+2 Assistant de Direction option RH

Outils

Word

Excel

PowerPoint

Description du poste

Assistant(e) de Direction et Ressources Humaines en alternance (H/F), Clermont-Ferrand

Pigier Clermont-Ferrand

Notre école Pigier Clermont-Ferrand, ouvre ses portes pour la rentrée de septembre 2025, mais nous sommes d'ores et déjà en partenariat avec un large éventail d’entreprises dans le Puy-de-Dôme. Nous pourrons ainsi assurer une expérience professionnelle significative à chacun de nos étudiants. L'une de nos entreprises partenaires recherche un(e) Assistant(e) de Direction et Ressources Humaines en alternance pendant 2 ans.

Description du poste :

Dans le cadre de votre Bac+2 Assistant de Direction option Ressources Humaines, vous intégrerez une entreprise dynamique afin de participer à la gestion administrative et aux processus RH.

• Assurer le suivi administratif du personnel.
• Participer au recrutement et à l’intégration des nouveaux collaborateurs.
• Gérer la communication interne.
• Organiser les plannings et rendez-vous de la direction.

Profil recherché :

• Vous préparez un Bac+2 Assistant de Direction option RH.
• Organisation, réactivité et bon relationnel.
• Maitrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint).

Modalités :

• Alternance de 2 ans.
• Démarrage en septembre 2025.