Assistant(e) d'agence F/H

A2MICILE EUROPE; Bourges; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de services à domicile recherche un(e) Assistant(e) d'agence à Bourges pour gérer les activités administratives, les relations clients et les ressources humaines. Le candidat idéal devra avoir au moins 1 an d'expérience, être organisé(e) et capable de travailler sous pression. Ce poste propose un CDI, un salaire brut de 2007,72 euros mensuel et des avantages tels que des primes trimestrielles et des titres restaurant.

Prestations

Primes trimestrielles

Avantages CSE

Titres restaurant

Qualifications

• Expérience professionnelle d'au moins 1 an dans un poste similaire.
• Capacité à travailler sous pression et à gérer les imprévus.
• Connaissances en gestion des ressources humaines et facturation.

Responsabilités

• Gérer les plannings des intervenants et la facturation client.
• Assurer l'accueil physique et téléphonique des clients.
• Recruter et suivre les intervenants.

Connaissances

Écoute active

Organisation

Gestion du stress

Description du poste

Offre n° 196NFKK
Assistant(e) d'agence F/H

Vos missions :Nous recherchons un(e) Assistant(e) d'agence pour notre agence Domaliance Bourges. Vous intégrerez l'équipe en place, sous la supervision directe du/de la Responsable d'agence. Vous participerez activement au développement et à l'évolution de l'agence, tout en bénéficiant de l'accompagnement et des ressources mise à disposition par le siège.Vos missions principales sont les suivantes :* La gestion administrative : Vous établissez les plannings de vos intervenant(e)s, gérez les imprévus et saisissez leurs heures. Vous vous chargez également de la facturation client.* La relation client : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique, la gestion des relations avec les mutuelles, et les éventuelles réclamations clients.* La gestion des ressources humaines : Vous recrutez les intervenant(e)s pour l'ensemble de vos clients, établissez les DPAE, contrats et avenants ainsi que le suivi de leurs congés, absences. Vous préparez ainsi les variables de paie des intervenant(e)s.Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à apporter votre soutien sur la partie commerciale (gestion des demandes de devis et/ou déplacements au sein du domicile des bénéficiaires).Votre profil :Futur garant(e) du bien-être de l'équipe, des intervenant(e)s et des bénéficiaires, nous recherchons un talent doté de bienveillance, de rigueur et d'altruisme.Vous êtes dynamique, organisé(e) et capable de gérer efficacement les imprévus et les urgences. Vous avez développé ces compétences au fil d'expériences professionnelles similaires, de préférence dans le domaine sanitaire et social, notamment auprès d'un public dépendant (personnes âgées en perte d'autonomie et en situation de handicap).Pourquoi nous rejoindre ? :- Un réseau national durable ;- Des opportunités d'évolution professionnelle ;- Un package salarial comprenant :o Primes trimestrielles ;o Avantages CSE, titres restaurant ;- Une aventure humaine.Nous tenons à voir nos collaborateurs grandir et s'épanouir. Notre philosophie de recrutement : rassembler des talents et contribuer à leur bien-être !Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'un groupe en plein développement ? Alors postulez dès à présent !Notre processus de recrutement :1. Entretien en visioconférence avec un(e) chargé(e) de recrutement ;2. Entretien en agence avec le/la responsable d'agence et/ou le/la Directeur(trice) Régional(e).Nous sommes signataires de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.Nous accordons de la valeur tant à l'expérience professionnelle et aux compétences acquises qu'aux diplômes.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 39H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2007.72 Euros sur 12.0 mois

Profil souhaité

Expérience

• 1 An(s) Cette expérience est indispensable

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