Assistant(e) chargé(e) de communication (H/F)

UCANSS; Évry-Courcouronnes; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Rémunération sur 14 mois

Tickets restaurants (valeur 11,52€, 60% pris en charge)

Horaires variables

Possibilité de télétravail

Résumé du poste

Une organisation publique située en Île-de-France recherche un(e) assistant(e) chargé(e) de communication pour concevoir et créer divers supports médiatiques. Les responsabilités incluent l'assistance à la gestion des projets de communication, la participation à l'organisation d'événements, ainsi que la rédaction de contenus pour les réseaux sociaux. Une école de communication et la maîtrise d'aides graphiques sont requises. Ce poste offre des horaires flexibles et la possibilité de télétravail.

Qualifications

• Orthographe et grammaire irréprochables.
• Bonnes aptitudes à l’organisation et au travail en équipe.
• Méthodique et rigoureux.
• Créatif, réactif, autonome.

Responsabilités

• Concevoir et créer des supports pluri-médias.
• Assister dans la mise en œuvre des opérations de communication.
• Participer à l’organisation d’événements.
• Rédiger et publier des posts sur les réseaux sociaux.

Connaissances

Orthographe et grammaire irréprochables

Qualités rédactionnelles

Aptitudes à l’organisation

Travail en équipe

Créativité

Autonomie

Capacité d'adaptation

Formation

École de communication (bac + 3 à bac + 5)

Outils

Microsoft Office

Première Pro

After Effect

Illustrator

Photoshop

InDesign

Canva

Description du poste

Mission/Activités

Sous la responsabilité directe du manager de proximité, la mission principale de l’assistant(e) chargé(e) de communication sera de concevoir et créer des supports pluri-médias : tournage, montage, motion design, prise de vue/photos, retouches photos, supports éditoriaux (flyers, affiches, plaquettes.), événements, réseaux sociaux.

L’assistant(e) chargé(e) de communication aura également la charge de tout ou partie des projets suivants :

• Assister la responsable de la communication, les chargés de communication, la cheffe de projet et la ligne managériale dans la mise en œuvre des opérations de communication.
• Participer à la gestion des supports de communication internes et externes : intranet, newsletters allocataires et partenaires, vidéos, tutos, webinaires, livrets, affiches, flyers, rapports, caf.fr, réseaux sociaux, relations presse, relations publiques, événementiels... + participer au plan marketing : élaboration d’e-mailings, street marketing, e-marketing.
• Participer à l’organisation d’événements de type : petit déjeuner, réunions managers, séminaires, assemblées générales, réunions partenaires, évènements allocataires, salons, forums, stands.
• Rédiger et publier des posts sur les réseaux sociaux.
• Participer à la conception des campagnes de communication.
• Participer à la réalisation des plans de communication.

Compétences

Compétences requises :

• Orthographe et grammaire irréprochables, qualités rédactionnelles
• Bonnes aptitudes à l’organisation et au travail en équipe
• Méthodique et rigoureux
• Très bon relationnel
• Créatif, réactif, autonome et force de proposition, forte capacité à s’adapter
• Permis B indispensable à la tenue du poste : interventions sur l’ensemble du département de l’Essonne et Ile-de-France

Outils utilisés

• Bonne maîtrise de la suite Microsoft office
• Maîtrise des logiciels de montage : Première pro, After effect …
• Très bonne maîtrise de la Pao : illustrator, photoshop, indesign, canva.
• La très bonne maitrise des logiciels de montage et de la PAO est indispensable à la tenue du poste pour créer en toute autonomie des supports.
• Bonne connaissance d’utilisation du back office du web

Formation

Vous intégrez une école de communication (de niveau bac + 3 à bac + 5) avec idéalement une 1ère expérience réussie dans la production audio-visuelle et/ou infographie et/ou développement web.

Informations complémentaires

Rejoindre la Caf c’est partager les valeurs de la sécurité sociale et aussi bénéficier de certains avantages :

• Une rémunération sur 14 mois
• Des tickets restaurants : valeur 11,52€ (60% pris en charge par l’employeur)
• Des horaires variables qui donnent la possibilité d’arriver entre 7h15 et 9h30 et de finir entre 15h30 et 18h45
• La possibilité de jour de télétravail selon l’autonomie sur le poste

L’idéal pour concilier vie privée et professionnelle !