Assistant Développement RH - Projet GPEC F/H - (Stage)

TN France; Montrevault-sur-Èvre; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un stagiaire en développement RH pour participer à l'établissement d'une cartographie des compétences. Ce stage de 6 mois vous permettra de travailler en étroite collaboration avec une équipe dédiée, tout en alternant entre l'entreprise et le centre de formation. Vous aurez l'opportunité de diagnostiquer et réviser les fiches emploi, définir les compétences nécessaires et participer à diverses missions au sein du service. Ce poste est idéal pour les étudiants passionnés par les ressources humaines, désireux d'apprendre et de contribuer à des projets significatifs.

Qualifications

• Bac+4 en R.H. ou en cours d’obtention.
• Première expérience dans le domaine souhaitée.

Responsabilités

• Faire le diagnostic des fiches emploi actuelles.
• Définir les compétences nécessaires pour chaque poste.
• Participer aux missions du Service Développement RH.

Connaissances

Compétences en ressources humaines

Communication écrite

Communication orale

Maîtrise des outils informatiques

Formation

Bac+4 en Ressources Humaines

Description du poste

Assistant Développement RH - Projet GPEC F/H - (Stage), Montrevault-sur-Èvre

Montrevault-sur-Èvre, France

Rattaché.e à la Responsable Développement RH Groupe et au sein d'une équipe de 4 personnes, vous participez à l'établissement de la cartographie des compétences pour le groupe.

Vos principales missions consistent à :

• Faire le diagnostic de nos fiches emploi actuelles
• Réviser les fiches emploi
• Définir les compétences nécessaires pour chaque poste
• Etablir une cartographie des compétences sur toutes les familles professionnelles du Groupe (supply chain, produit, industrie, achat…)
• Participer et assurer diverses missions au sein du Service Développement RH (recrutement, formation, etc.)
Vous alternez 10 jours en entreprise et 3 jours en centre de formation.

Profil recherché :

• Vous avez déjà obtenu un Bac+4 (ou « en cours d’obtention ») en R.H.
• Vous justifiez idéalement d’une première expérience dans ce domaine
• Simple, ouvert.e d'esprit et responsable, vous aimez comprendre les process dans leur globalité afin d'en saisir les étapes ?
• Etant amené.e à travailler en transverse avec des interlocuteurs variés, vous êtes à l'aise dans les échanges tant à l'écrit qu'à l'oral ?
• Bonne maitrise des outils informatiques.

Modalités :

- Type de contrat : stage alterné
- Durée : 6 mois
- Lieu de travail : Saint-Pierre-Montlimart (49)
- Salaire : à calculer selon votre âge et votre niveau d’études