Assistant de gestion locative (H/F)

MANPOWER FRANCE; Marseille; Sur place; EUR 26 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une agence de recrutement recherche un Assistant de gestion locative à Marseille. Vous serez responsable de l'organisation des baux, de la gestion des documents administratifs et de la facturation. Ce poste convient même aux débutants. Le contrat est d'intérim pour un mois avec un salaire brut de 26 000 € par an.

Qualifications

• Débutant accepté.
• Connaissance de la réglementation HLM et des dispositifs sociaux.
• Capacité à manipuler des données chiffrées.

Responsabilités

• Organiser et réaliser la signature des baux et établir les contrats de location.
• Contrôler la facturation avant l'envoi du premier avis d'échéance.
• Gérer les procédures d'encaissement des loyers.

Connaissances

Organisation

Rigueur

Capacité d'analyse

Communication

Autonomie

Esprit d'équipe

Outils

Outils bureautiques

Description du poste

Descriptif du poste

Manpower MARSEILLE TERTIAIRE EUROMED recherche pour son client, un acteur du secteur de l'immobilier, un Assistant de gestion locative (H/F).

Responsabilités

• Organiser et réaliser la signature des baux, établir les contrats de location et préparer les contrats pour signature.
• Recevoir les candidats pour la signature du bail et présenter les documents administratifs.
• Contrôler les documents, saisir l'entrée dans les lieux, les index d'eau, les prélèvements et les garanties éventuelles, numériser et classer les documents.
• Contrôler la facturation avant l'envoi du premier avis d'échéance.
• Mettre à jour le dossier du locataire et/ou la base de données avec les informations fournies.
• Traiter les demandes de transfert de bail (décès et abandon de domicile) et de taux glissants des logements.
• Vérifier chaque année le renouvellement de l'assurance habitation.
• Traiter les enquêtes de SLS.
• S'assurer du respect par le locataire de ses obligations, notamment le paiement régulier des loyers et le respect des règles de vie en collectivité.
• Gérer les procédures d'encaissement des loyers, réaliser les relances par téléphone ou courrier.
• Préparer les dossiers précontentieux en lien avec les CESF et les transmettre au service contentieux.
• Connaissance de la réglementation HLM et des dispositifs sociaux.
• Capacité à manipuler des données chiffrées et maîtrise des outils bureautiques.
• Organisation et rigueur, capacité d'analyse et de communication, autonomie et esprit d'équipe.

Informations contractuelles

Type de contrat : Intérim – 1 mois
Durée du travail : 35H/semaine
Travail en journée

Salaire

• Salaire brut annuel : 26 000 € sur 12 mois

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté

Informations complémentaires

• Qualification : Ouvrier spécialisé
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

10 à 19 salariés

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