Assistant de gestion en ressources humaines F/H

SYNERGIE; Laon; Sur place; EUR 21 000 - 25 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en ressources humaines recherche un Assistant de gestion en ressources humaines pour son agence à Laon. Le candidat idéal aura au moins 2 ans d'expérience dans le domaine et sera chargé de la gestion des dossiers du personnel, du suivi des intérimaires, et de l'accompagnement des opérationnels sur divers sujets RH. Ce poste intérimaire peut évoluer vers un CDI.

Prestations

Mutuelle

Logement

Garde d'enfants

Prime Participation

Qualifications

• Expérience de 2 ans minimum en gestion des ressources humaines.
• Maîtrise des techniques de recrutement et droit du travail.
• Capacité à accompagner les opérationnels en matière de RH.

Responsabilités

• Gestion des dossiers du personnel sur chantier.
• Suivi des intérimaires et gestion de la facturation.
• Accompagnement des opérationnels dans les décisions RH.

Connaissances

Réactivité

Adaptabilité

Capacité à gérer les priorités

Aisance relationnelle

Formation

Qualification : Employé qualifié

Description du poste

Offre n° 195XRLJ
Assistant de gestion en ressources humaines F/H

Notre client, groupe français du BTP, recherche activement un Assistant RH (F/H) pour son agence de Laon dans le cadre d'un remplacement de personnel. Selon l'évolution de la situation, ce poste en intérim peut devenir un tremplin vers un CDI.Sous la responsabilité du DRH, vous serez en charge de la gestion du personnel notamment de chantiers. Ainsi, vos missions principales seront :- Gestion des dossiers du personnel sur chantier- Gestion des intérimaires avec les agences de délégation :* Interlocuteur(rice) privilégié(e) avec les Entreprises de Travail Temporaire* Expression des besoins en personnel intérimaire* Suivi du respect des procédures d'intégration des nouveaux arrivants (documents Sécurité et EPI)* Suivi des plannings/contrats* Suivi des relevés d'heures des intérimaires* Suivi de la facturation par les ETT- Gestion de la formation du personnel interne et externe- Participation aux réunions de service- Tâches administratives relatives au bon fonctionnement du service Accompagner les opérationnels dans leurs décisions relatives aux RH (recrutement, licenciement, entretien d'évaluation, promotion, conflit, contentieux social...) - Répondre aux demandes simples des opérationnels sur tous les domaines des RH (droit du travail, formation, recrutement, contrats de travail, gestion des carrières, rémunération, gestion des IRP...) - Administrer des dossiers individuels de salariés - Réaliser la gestion administrative des contrats - Mener les actions de gestion de ressources humaines (recrutement, formation, ...) - Effectuer un suivi administratif des obligations liées aux Instances Représentatives du Personnel (IRP) - Gestion administrative du personnel - Gestion des Ressources Humaines - Méthode de Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences - GPEC - Normes rédactionnelles - Techniques de recrutement - Droit du travail - Culture générale de l'entreprise - Système d'information des Ressources Humaines (SIRH) - Politique de rémunération - Politique diversitéRéactivité - Adaptabilité - Bienveillance - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à gérer les priorités - Maîtrise de soi - Capacité à anticiper - Aisance relationnelle - NeutralitéVos avantages Synergie:+10% IFM + 10% CP,CSE Synergie,Prime Participation + CET à 6%,Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Type de contrat Intérim - 4 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Conditions de travail Station assise prolongée
Salaire

• Salaire brut : Annuel de 21622.0 Euros à 25000.0 Euros sur 12.0 mois

Profil souhaité

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

6 à 9 salariés

Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.

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