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Une collectivité territoriale recherche un(e) Assistant(e) de Direction pour assurer le secrétariat des dirigeants et la gestion administrative. Le candidat idéal doit posséder de bonnes qualités relationnelles, une organisation rigoureuse, ainsi qu'une expérience en rédaction de documents administratifs. Le poste est à temps complet avec des possibilités de télétravail.
Détails de l'offre
Famille de métiers : Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s) : Rédacteur
Ouverture aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté dans l'attente d'un recrutement de fonctionnaire. La durée du contrat ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite de deux ans.
Temps de travail : Temps complet
Télétravail : Oui
Management : Non
Expérience souhaitée : Confirmé
Rémunération indicative : Régime indemnitaire : IFSE + CIA + CNAS + Participation Mutuelle et Prévoyance santé
Service : La Direction Générale des Services contribue à la définition des orientations de la collectivité et à l’élaboration, sous la responsabilité de l’équipe politique, d’un projet partagé par toutes les parties prenantes de l’action publique. Elle dirige les services et pilote l’organisation territoriale en cohérence avec les orientations préalablement définies.
Poste : L’assistante de direction participe au bon fonctionnement des services et assure une aide en organisation, gestion, communication, information, accueil, classement et suivi des dossiers.
À : la Directrice Générale des Services
Activités régulières :
Activités occasionnelles : Accueil physique et téléphonique, gestion du courrier en l’absence de l’agent d’accueil
Connaissances :
Savoir-faire / Savoir-être :