Assistant de direction (H/F)

France Travail; Antibes; Sur place; EUR 8 928 - 13 392; Plein temps

Résumé du poste

France Travail recherche un assistant de direction en alternance à Antibes, dans le cadre d'un contrat d'apprentissage avec un centre de formation partenaire.

Vous assisterez la direction, préparerez des dossiers et des présentations, et assurerez la gestion d'agenda et des déplacements. Vous suivrez des dossiers et événements, et contribuerez à la rédaction des comptes rendus.

Qualifications

• Contrat d'apprentissage en alternance avec centre de formation.
• Débutant accepté.
• Secteur: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion.

Responsabilités

• Assiste les dirigeants dans les tâches quotidiennes et prépare dossiers, rapports et présentations.
• Représente le point de contact entre la direction et les autres services et partenaires externes.
• Organise et coordonne les informations internes et externes, parfois confidentielles.
• Peut prendre en charge le suivi complet de dossiers ou d'évènements spécifiques (organisation de séminaires, salons, etc.).
• Gère l'agenda, organise les déplacements et prépare les réunions de la direction ainsi que les comptes-rendus.

Connaissances

Planification des tâches

Gestion des priorités

Formation

Employé non qualifié

Description du poste

Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage et en alternance avec le centre de formation, vous évoluerez au poste d'assistant de direction.

• L'Assistant de direction joue un rôle essentiel dans la gestion et l'organisation administrative d'un service ou d'une entreprise.
• Assiste le ou les dirigeants dans leurs tâches quotidiennes, prépare des dossiers, des rapports et des présentations
• Représente le point de contact entre la direction et les autres services de l'entreprise, ainsi qu'avec les partenaires externes
• Organise et coordonne les informations internes et externes, parfois confidentielles, liées au fonctionnement du service ou de la structure
• Peut prendre en charge le suivi complet de dossiers ou d'évènements spécifiques (organisation de séminaires, salons, etc.)
• Gère l'agenda, organise les déplacements et prépare les réunions de la direction ainsi que les comptes-rendus

Experience: Débutant accepté

Compétences: Planification des tâches et gestion des priorités

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion