ASSISTANT DE CONSERVATION F/H

Ville de Nanterre; Nanterre; Hybride; EUR 26 000 - 30 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Restaurant d’entreprise

Mutuelle d’entreprise

Indemnité kilométrique vélo

Comité national d'action sociale

Régime indemnitaire

Résumé du poste

Ville de Nanterre recherche un Assistant territorial de conservation du patrimoine et des bibliothèques pour rejoindre le réseau des médiathèques et le patrimoine local. Vous participez à l'accueil du public, à l’animation et à la gestion des collections en secteur Jeunesse, tout en contribuant aux projets transversaux et à la vie du lieu.

Le poste ouvre des perspectives d’évolution et s’inscrit dans une politique RH active avec télétravail partiel et aménagements pour concilier vie

Qualifications

• Connaissance des enjeux du développement culturel et de la lecture publique.
• Connaissance des questions liées au numérique en bibliothèque.
• Capacité à travailler sur des projets innovants en ville en transformation.

Responsabilités

• Participer à l'accueil du public et à l'animation en médiathèque jeunesse.
• Contribuer au développement de la lecture publique et au réseau des médiathèques.
• Gérer les espaces d'accueil et relayer les informations au sein de l'équipe.
• Participer à l'élaboration et au suivi de la politique documentaire.
• Participer à la vie du lieu et des projets transversaux du réseau.

Connaissances

Sens du service public

Travail en équipe

Connaissance culture et lecture

Connaissance numérique & bibliothèque

Rigueur et organisation

Formation

DUT métiers du livre / assistant

Description du poste

Cadre d'emploi Assistants territoriaux de conservation du patrimoine et des bibliothèques

Ville Nanterre

Avec 97 453 habitants au 1er janvier 2021, Nanterre est la sixième ville d'Ile-de-France. C'est aussi un important pôle d'emplois (95 319 salariés), d'équipements et une ville universitaire d’envergure.

Rejoignez la Mairie de Nanterre et faites partie d'une équipe dynamique qui façonne une scène culturelle vibrante. La direction du développement culturel se compose de 175 agents répartis sur différents sites, équipements, services : le réseau des médiathèques, la Maison de la musique de Nanterre, le conservatoire à rayonnement départemental, le festival des arts de la rue Parade(s), la Terrasse Espace d'art, le service Archives, Documentation et Patrimoine. Son ambition est de développer les pratiques culturelles de tous les habitants et usagers de la ville, de partager le plaisir de voir et le plaisir de faire.

Les enjeux et vos missions

• Participe à l'accueil des publics, aux animations, à l’accueil de groupes, à la gestion des collections de la médiathèque Pierre-et-Marie-Curie, en secteur Jeunesse
• Participe au développement de la lecture publique sur la ville, au travers de l’activité d’un ou plusieurs pôles transversaux du réseau des médiathèques, en cohérence avec le projet de service
• S’implique dans la réalisation des objectifs de la direction et participe à la vie du service en étant force de proposition

Participation à la vie du lieu

• Participer aux activités d’accueil et de renseignement du public
• Accueillir des groupes et assurer des animations
• Participer à la gestion des espaces d’accueil, au rangement et au reclassement
• Participer aux réunions d’équipe, à la vie du quartier

Participation à la vie et aux actions transversales du réseau

• S’impliquer dans un ou plusieurs projets portés par les pôles transversaux du réseau des médiathèques : faire de la veille professionnelle ; participer à l’élaboration de projets ; mettre en œuvre des actions au sein du réseau des médiathèques ; relayer les informations au sein de son équipe et auprès du responsable du lieu
• Participer aux réunions réseau (groupes projets, pôles) et aux réunions générales

Gestion des fonds et acquisitions

• Participer à l’élaboration, à l’application et au suivi de la politique documentaire du réseau, en lien avec le pôle « Politique documentaire » et le responsable du lieu
• Gérer des fonds (catalogage, désherbage) et acquisitions
• Suivre un budget d’acquisitions

Votre profil

• Sens du service public
• Sens du travail en équipe et de la communication
• Connaissance des enjeux du développement culturel et de la lecture publique
• Connaissance des questions liées au numérique et bibliothèque-médiathèque
• Connaissance de la production éditoriale (tous supports)
• Qualités d’organisation, réactivité
• Connaissance des outils métier
• Formation : Titulaire du DUT métiers du livre ou du grade d’assistant
• Avoir la possibilité de prendre part aux projets innovants d’une ville en transformation et tenant compte des défis sociaux et écologiques
• Avoir accès à une organisation de travail en faveur de la conciliation d’une vie professionnelle et d’une vie personnelle (droits à RTT, télétravail etc.)
• Travailler au cœur d’une ville dynamique accessible en transports en commun (RER, bus)
• Accéder à une politique RH active source d’évolution professionnelle, de développement des compétences et de reconversion professionnelle
• Profiter d’une politique de rémunération et d’avantages sociaux attractifs : accès au restaurant d’entreprise, participation à la mutuelle, indemnité kilométrique vélo, Comité national d'action sociale, régime indemnitaire etc…

Vous n'êtes pas fonctionnaire de la fonction publique ? Vous pouvez tout de même candidater en tant que contractuel (contrat de 6 mois à 3 ans renouvelable).