Assistant comptable - réviseur H/F

Hays; Saint-Herblain; Hybride; EUR 28 000 - 32 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique dans le domaine de l'audit et de l'expertise comptable recherche un Assistant comptable - Réviseur. Dans un environnement de travail convivial et en pleine croissance, vous serez responsable de la gestion d'un portefeuille de clients TPE/PME, de la tenue et de la révision des dossiers, ainsi que de l'établissement des bilans. Vous travaillerez en étroite collaboration avec une équipe expérimentée et aurez l'opportunité d'évoluer vers un poste de Chargé de dossiers. Ce cabinet offre un cadre de travail flexible et de nombreuses possibilités de formation et d'évolution de carrière.

Prestations

Participation au Transport

Tickets Restaurants pris en charge à 60%

CSE

Prime de Noël de 150 €

Parking et transports en commun

Horaires flexibles

RTT (11j)

Télétravail 2j/semaine

Chèques-cadeaux

Formation continue des collaborateurs

Qualifications

• Minimum de 2 ans d'expérience en cabinet comptable, alternance incluse.
• Formation requise : DCG, DSCG ou Master CCA.

Responsabilités

• Gestion d'un portefeuille de clients TPE/PME.
• Tenue et révision des dossiers comptables et établissement des bilans.

Connaissances

Gestion de portefeuille TPE/PME

Tenue et révision des dossiers

Établissement des bilans

Relation clientèle

Formation

DCG

DSCG

Master CCA

Description du poste

04 février Loire-Atlantique, Saint-Herblain CDI 28000.0€ - 32000.0€ an

Notre client, cabinet d'audit et d'expertise comptable situé sur St-Herblain recrute en CDI un Assistant comptable - Réviseur (futur chargé de dossiers) pour venir renforcer ses équipes dans un contexte de croissance. Cabinet véritablement indépendant, la bonne ambiance est primordiale, en témoigne un faible taux de turnover.
Vous travaillerez en équipe de 3 sous un Chef de dossiers et en lien avec l'un des 4 associés du cabinet.

Vos missions sont les suivantes :

1. Gestion d'un portefeuille TPE/PME,
2. Tenue et révision des dossiers,
3. Etablissement des bilans,
4. Etablissement des liasses si vous le souhaitez,
5. Relation clientèle permanente.

Vous avez une formation de DCG, DSCG ou Master CCA, et un minimum de 2 ans en cabinet comptable (alternance compris).
Vous souhaitez évoluer et monter en compétences sur un poste de Chargé de dossiers.

Les avantages du cabinet :

1. Participation au Transport,
2. Tickets Restaurants 8€ pris en charge à 60%,
3. CSE,
4. PPV : L'équivalent d'un 13ème voire d'un 14ème mois,
5. Prime de Noël : 150 €,
6. Parking et transports en commun,
7. Horaires flexibles,
8. RTT (11j),
9. Télétravail 2j/ semaine,
10. Chèques-cadeaux,
11. Formation continue des collaborateurs,
12. Possibilité d'évoluer à terme sur d'autres pôles et des missions diverses : Gestion de patrimoine, Conseil RSE, Audit IT, Service de RAF externalisé…

Votre candidature est étudiée en toute confidentialité.