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Assistant Comptable (H/F) - Formation et Management Bienveillant

TN France

Trégueux

Hybride

EUR 30 000 - 40 000

Plein temps

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Résumé du poste

Un cabinet d’expertise comptable familial à Trégueux recherche un Assistant Comptable pour rejoindre son équipe dynamique. Ce poste vous permettra de travailler sur des dossiers variés, tout en bénéficiant d'une flexibilité des horaires et de la possibilité de télétravail. Vous aurez l'occasion de mettre en pratique vos compétences en comptabilité et en analyse financière, tout en contribuant à la satisfaction des clients. Si vous êtes motivé par un environnement de travail bienveillant et souhaitez évoluer dans votre carrière, cette opportunité est faite pour vous.

Prestations

Flexibilité des horaires
Télétravail possible

Qualifications

  • Expérience réussie en cabinet comptable.
  • Bon sens du contact et satisfaction client.

Responsabilités

  • Traitement des opérations de caisse, banque et fournisseurs.
  • Analyse des comptes auxiliaires et situations financières mensuelles.

Connaissances

Comptabilité
Analyse financière
Gestion des opérations bancaires
Relation client

Formation

Formation supérieure en comptabilité

Description du poste

Assistant Comptable (H/F) - Formation et Management Bienveillant, Trégueux

Trégueux, France

Au sein du pôle expertise comptable, vous intervenez sur des dossiers variés.

Votre rôle :

  1. Le traitement des opérations de caisse, de banque, fournisseurs, frais généraux
  2. La comptabilisation d’opérations diverses
  3. Les pointages des comptes
  4. Collecte, traitement et gestion des informations de nos clients
  5. Analyse des comptes auxiliaires / généraux / d’exploitation mensuels et des situations financières mensuelles

Ce que le cabinet vous offre :

  • Flexibilité des horaires
  • Télétravail possible

Vous êtes issu d’une formation supérieure en comptabilité et justifiez d’une première expérience réussie en cabinet comptable.

Vous êtes doté d’un bon sens du contact, vous mettez un point d’honneur à la satisfaction de vos clients.

Déroulement du processus de recrutement :

  1. Un entretien téléphonique avec Florian, consultant en recrutement, pour échanger sur votre motivation, vos compétences, aspirations professionnelles et la manière dont votre profil peut s’aligner avec le poste.
  2. Un entretien avec un opérationnel au cabinet d’expertise comptable afin d’aborder la dimension technique du poste.

Cette offre ne répond pas pleinement à votre recherche ? D’autres belles opportunités sont à pourvoir, n’hésitez pas à postuler !

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