Assistant Comptable - CDD Remplacement - Pézenas H/F

Agde-Emplois; Pézenas; On-site; EUR 20,000 - 27,000; Full time

Job summary

L'Association Centre Hérault recherche un(e) assistant(e) comptable pour soutenir la période de clôture et assurer les opérations courantes des six établissements médico-sociaux situés à Pézenas.

Formation en comptabilité (Bac +2 souhaité) et une première expérience en comptabilité sont demandées. Maîtrise d'Excel et des logiciels comptables requise, avec rigueur et autonomie. Ce poste est un CDD de remplacement de 15 jours renouvelable, en présentiel au siège.

Qualifications

• Formation en comptabilité (Bac +2 souhaité).
• Première expérience signif icative en comptabilité.
• Bonne maîtrise d'Excel et des outils comptables.
• Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et esprit d'équipe.
• Connaissance du secteur associatif ou médico-social appréciée.

Responsibilities

• Suivre l'activité de fonctionnement et collecter les informations comptables courantes.
• Effectuer la saisie et les imputations comptables, suivre les opérations courantes.
• Réaliser le lettrage des comptes et les rapprochements bancaires.
• Suivre les factures fournisseurs, les règlements et les encaissements.
• Suivre les versements de dotation globale et le recouvrement.
• Participer au circuit de facturation et des frais de séjour lors de remplacements.
• Participer au suivi des tableaux de bord.
• Contribuer à la fiabilisation des comptes et à la préparation des échéances comptables.
• Améliorer les procédures administratives et comptables.

Skills

Rigueur

Autonomie

Sens de l'organisation

Esprit d'équipe

Education

Bac +2 souhaité

Tools

Excel

Logiciels comptables

Job description

Vous êtes disponible rapidement et souhaitez mettre vos compétences comptables au service d'une association engagée dans le secteur social et médico-social ?L'Association Centre Hérault accompagne des adultes en situation de handicap et gère 6 établissements et services médico-sociaux situés à Pézenas (Hérault). Dans le cadre d'une période de clôture comptable, nous recherchons un(e) assistant(e) comptable pour un CDD de remplacement de 15 jours renouvelable.

Vos principales missions

• Suivre l'activité de fonctionnement, avec la collecte des informations, variables, données diverses concernant les opérations comptables courantes.
• Assurer la saisie, les imputations comptables et le suivi des opérations comptables courantes.
• Effectuer le lettrage des comptes et les rapprochements bancaires.
• Suivre les factures fournisseurs, les règlements et les encaissements.
• Suivre les versements de dotation globale et le recouvrement.
• Participer au circuit de facturation commerciale et des frais de séjour lors de remplacements.
• Participer au suivi des tableaux de bord.
• Participer à la fiabilisation des comptes et à la préparation des échéances comptables.
• Contribuer à l'amélioration des procédures administratives et comptables.

Votre profil

• Formation en comptabilité (Bac +2 souhaité).
• Première expérience significative en comptabilité.
• Bonne maîtrise d'Excel et des outils comptables.
• Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et esprit d'équipe.
• Une connaissance du secteur associatif ou médico-social serait appréciée.

Ce que nous vous proposons

Une mission concrète et utile, au sein d'une association à forte dimension humaine, avec un accompagnement par un responsable comptable. Votre contribution sera essentielle pour sécuriser le fonctionnement quotidien.

Experience: 2 An(s)Compétences: Logiciels comptables,Codifier une factureQualification: TechnicienSecteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentauxListe des qualités professionnelles: Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés. Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.